Gemeente Alblasserdam
Vacature nr. 10462

Toezichthouder Ruimtelijk Beheer

Vakgebied
Inspectie | Toezicht
Soort dienstverband
Vast dienstverband
Opleidings­niveau
MBO
Standplaats
Alblasserdam
Organisatie
Gemeente Alblasserdam
Functietype
Inspectie/Toezicht
Uren per week
24 - 32 uur
Maandsalaris
€ 3.246,- tot € 4.556,-

Met onze ligging in de Drechtsteden, het hoge voorzieningenniveau en het bijzondere nautische verleden, heeft Alblasserdam veel te bieden. Ben jij een gedreven professional met passie voor de openbare ruimte en alles wat zich daar afspeelt? Als toezichthouder Buitenruimte speel je een cruciale rol in de begeleiding van de projecten in de openbare ruimte voor de gemeente Alblasserdam! Ben jij een gedreven vakspecialist? Reageer dan snel en zet je expertise in voor onze organisatie! 

Een energieke en ambitieuze gemeente in de Drechtsteden. Dat is Alblasserdam. Wij zijn een organisatie in beweging die te werk gaat vanuit de kernwaarden verbindend, betrokken, verantwoordelijk, gedreven en met lef. Wij zijn een wendbare organisatie die flexibel inspeelt op de veranderende vraag en overheidsuitdagingen van deze tijd.

De gemeentelijke organisatie wordt gevormd door zo’n 110 vaste medewerkers en een aantal externe medewerkers. Daarnaast zijn er collega’s die via de gemeenschappelijke regelingen taken uitvoeren met en voor de organisatie. We zijn ingedeeld in vier domeinen: het domein control, domein fysiek, domein sociaal en veiligheid en het domein bedrijfsvoering. Daarnaast is er een aparte positie voor de concerncontroller en zijn breed georiënteerde control team. 

Je start je dag vanuit De Rederij, neemt je mails door en bespreekt met de directievoerder en projectleiders waar die dag een beetje extra aandacht nodig is. Vervolgens ga je naar buiten en voer je daar je werk zelfstandig uit. Als toezichthouder Ruimtelijk Beheer werk je nauw samen met (onder)aannemers, collega’s en bewoners / ondernemers om de uiteenlopende civieltechnische werken te laten slagen. Jij houdt van een uitvoeringsgerichte aanpak en weet precies wat er bij de uitvoering van projecten nodig is om kwaliteit te leveren, denk hierbij aan precario en APV.

Je houdt dagelijks toezicht op werkzaamheden zoals straatwerk, riolering, asfalt en kleine civieltechnische kunstwerken. Je zorgt dat werkzaamheden volgens bestek, planning, regelgeving en afspraken verlopen. Met jouw scherpe oog voor detail signaleer je afwijkingen, bespreek je oplossingen en bewaak je de voortgang.

Daarnaast onderhoud je contact met bewoners en bedrijven, zorg je voor een complete projectadministratie en lever je een belangrijke bijdrage aan technische opleveringen en overdrachten. Met je collega’s denk je actief mee over het verbeteren en borgen van onze processen en het kwaliteitssysteem. Alles wat jij doet, draagt direct bij aan een veilige, verzorgde en toekomstbestendige leefomgeving.

Geen dag is hetzelfde, maar dat bekent dat er ook afwegingen worden gemaakt. Wat doen we wel en wat doen we niet. Dit vraagt om zelfsturing, eigen inbreng en initiatief. 

Met oog voor detail en een grote mate van gedrevenheid streef jij naar een verdere optimalisatie van onze buitenruimte. Je vindt het leuk om kritisch te kijken naar de kwaliteit van het werk en na te denken over onze processen. Ook ga je de dialoog aan te met bewoners en/of ondernemers en gaat daarbij oplossingsgericht te werk. De korte lijnen met projectleiders en directievoerder maken dat jij makkelijk te benaderen bent en soepel samenwerkt. Goede communicatieve vaardigheden, flexibiliteit en een gezonde dosis humor zijn daarbij essentieel!   

Concreet vragen wij het volgende van jou:

  • MBO-4 werk- en denkniveau, bij voorkeur een opleiding in de richting van civiele techniek of infratechniek.
  • Kennis van toe te passen verkeersmaatregelen tijdens werkzaamheden in de openbare ruimte
  • Kennis gebruik openbare ruimte (precario)
  • Ervaring met onder andere werkzaamheden zoals riolering, bestrating, groenaanleg en -onderhoud, asfalt en civieltechnische kunstwerken.
  • Kennis van RAW-systematiek, UAV(-GC), besteksadministratie en projectmatig werken.
  • Bij voorkeur kennis van het Besluit Bodemkwaliteit is en pré.
  • Een zelfstandige, nauwkeurige en gestructureerde werkhouding met oog voor kwaliteit.
  • Goede en stevige communicatieve vaardigheden en een collegiale instelling.
  • Het vermogen om overzicht te houden, te schakelen met verschillende partijen en situaties helder te analyseren.
  • Je beheerst de Nederlandse taal in woord en geschrift. 

 

Tenslotte identificeer je je met de kernwaarden ‘gedreven, betrokken, verbindend, verantwoordelijk en met lef’ en heb je gevoel bij de context van Alblasserdam: de samenleving, de regio, de grootte, de dorpssfeer en de cultuur.

Wij zijn een organisatie die investeert in zowel de ontwikkeling als de vitaliteit van jou en jouw collega’s. Ons gemeentehuis heeft naast een modern kantoorgedeelte ook een werkcafé.  Wij geloven er in dat deze maatschappelijke impact energie geeft en plezier in het werk oplevert. Dit alles mag jij doen binnen een betrouwbaar en slagvaardig team, waar oog is voor jou als individu en jouw ambities. 

  • Een arbeidsovereenkomst voor 32 uur per week. De functie is voor vier dagen per week waarbij de vrijdag geen werkdag is. We maken de beweging naar dynamisch werken waarbij we ontmoeten op de Rederij en in de regio combineren met geconcentreerd thuiswerken. En waarbij we oog hebben voor de balans tussen werk en privé en reistijd en werktijd.
  • Een bruto maandsalaris van maximaal € 4.556,- op basis van een 36-urige werkweek (Schaal 08, Cao gemeenten), afhankelijk van opleiding, kennis & ervaring;
  • Naast je bruto maandsalaris ontvang je een Individueel Keuze Budget (IKB) van maximaal € 776,80 (17,05% van je bruto maandsalaris). Je kunt ervoor kiezen om dit maandelijks, periodiek of jaarlijks uit te laten betalen. Maar je kunt het ook het fiscaal aantrekkelijk inzetten voor het kopen van extra verlofdagen, de aanschaf van bijvoorbeeld een (elektrische) fiets, sport, cultuur of de verduurzaming van je woning;
  • Een jaarcontract met de intentie om dit na een jaar om te zetten naar een vast dienstverband;
  • Flexibel en hybride werken, dit houdt in dat je veel vrijheid hebt om je uren en werklocatie zelf te bepalen;
  • Een goede balans tussen werk en privé;
  • Een uitgebreid introductieprogramma en de ruimte en stimulans om jezelf continu te blijven ontwikkelen;
  • Een uitstekende pensioenregeling bij ABP, waarbij wij als werkgever 70% van de pensioenpremie betalen. Daarnaast ben je bij ABP verzekerd van een goede financiële dekking bij overlijden en arbeidsongeschiktheid.

Spreekt onze organisatie en deze functie jou aan? Wacht dan niet te lang met reageren en solliciteer via onderstaande sollicitatiebutton. Goed om te weten, dat wij gezien de huidige arbeidsmarkt geen sluitingsdatum meer hanteren. Is er een match? Dan gaan wij graag al op korte termijn een gesprek met je aan.

Voor meer informatie over de procedure kun je contact opnemen met werving & selectie via +3178 7708030 of verantwoordelijk adviseur Guido den Boer, bereikbaar op 31638242392. Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Geert-Jan van der Schans, via 0634734660, of Cler Sels, via 14-078.

Goed om te weten

  • Iedereen die bij gemeente Alblasserdam komt werken moet een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) hebben. Dit geldt zowel voor medewerkers in vast dienstverband als voor stagiairs en uitzend- en inhuurkrachten. Deze kosten vergoeden wij.
  • Het inwinnen van referenties, een assessment (psychologische- en vaardigheidstest) of een (online) screening kan onderdeel uitmaken van de procedure.
  • De gemeente moet goed kunnen handelen bij grote incidenten en crises. Daarom is er een crisisorganisatie. Afhankelijk van je functie en vaardigheden kun je worden gevraagd om hierin een rol te vervullen. Als dit voor jou geldt, maken we duidelijke afspraken en krijg je de juiste training en ondersteuning. De kennis en ervaring die je opdoet, helpen je ook in je dagelijkse werk.

Deze vacature delen? Geen probleem! Acquisitie stellen we niet op prijs.

Waar kom je te werken?

Een energieke en ambitieuze gemeente in de Drechtsteden. Dat is Alblasserdam. Wij zijn een organisatie in beweging die te werk gaat vanuit de kernwaarden verbindend, betrokken, verantwoordelijk, gedreven en met lef. Wij zijn een wendbare organisatie die flexibel inspeelt op de veranderende vraag en overheidsuitdagingen van deze tijd.

De gemeentelijke organisatie wordt gevormd door zo’n 110 vaste medewerkers en een aantal externe medewerkers. Daarnaast zijn er collega’s die via de gemeenschappelijke regelingen taken uitvoeren met en voor de organisatie. We zijn ingedeeld in vier domeinen: het domein control, domein fysiek, domein sociaal en veiligheid en het domein bedrijfsvoering. Daarnaast is er een aparte positie voor de concerncontroller en zijn breed georiënteerde control team. 

Het Fysieke Domein bestaat uit de onderdelen Ruimtelijke Ontwikkeling, Ruimtelijk Beheer en de Buitendienst. Als toezichthouder Ruimtelijk Beheer ben je werkzaam voor het Cluster Ruimtelijk Beheer dat bestaat uit ongeveer 20 vaste medewerkers en een aantal externe medewerkers. Je werkt nauw samen met de projectleiders en directievoerder. Het team is zich aan het doorontwikkelen. Intern staat er een organisatie waar we trots op zijn met goede mensen en processen. Wij zoeken een aanpakker met lef, die graag de handen uit de mouwen steekt of om het gesprek aan te gaan.

Wat ga je doen?

Je start je dag vanuit De Rederij, neemt je mails door en bespreekt met de directievoerder en projectleiders waar die dag een beetje extra aandacht nodig is. Vervolgens ga je naar buiten en voer je daar je werk zelfstandig uit. Als toezichthouder Ruimtelijk Beheer werk je nauw samen met (onder)aannemers, collega’s en bewoners / ondernemers om de uiteenlopende civieltechnische werken te laten slagen. Jij houdt van een uitvoeringsgerichte aanpak en weet precies wat er bij de uitvoering van projecten nodig is om kwaliteit te leveren, denk hierbij aan precario en APV.

Je houdt dagelijks toezicht op werkzaamheden zoals straatwerk, riolering, asfalt en kleine civieltechnische kunstwerken. Je zorgt dat werkzaamheden volgens bestek, planning, regelgeving en afspraken verlopen. Met jouw scherpe oog voor detail signaleer je afwijkingen, bespreek je oplossingen en bewaak je de voortgang.

Daarnaast onderhoud je contact met bewoners en bedrijven, zorg je voor een complete projectadministratie en lever je een belangrijke bijdrage aan technische opleveringen en overdrachten. Met je collega’s denk je actief mee over het verbeteren en borgen van onze processen en het kwaliteitssysteem. Alles wat jij doet, draagt direct bij aan een veilige, verzorgde en toekomstbestendige leefomgeving.

Wat neem je mee?

Geen dag is hetzelfde, maar dat bekent dat er ook afwegingen worden gemaakt. Wat doen we wel en wat doen we niet. Dit vraagt om zelfsturing, eigen inbreng en initiatief. 

Met oog voor detail en een grote mate van gedrevenheid streef jij naar een verdere optimalisatie van onze buitenruimte. Je vindt het leuk om kritisch te kijken naar de kwaliteit van het werk en na te denken over onze processen. Ook ga je de dialoog aan te met bewoners en/of ondernemers en gaat daarbij oplossingsgericht te werk. De korte lijnen met projectleiders en directievoerder maken dat jij makkelijk te benaderen bent en soepel samenwerkt. Goede communicatieve vaardigheden, flexibiliteit en een gezonde dosis humor zijn daarbij essentieel!   

Concreet vragen wij het volgende van jou:

  • MBO-4 werk- en denkniveau, bij voorkeur een opleiding in de richting van civiele techniek of infratechniek.
  • Kennis van toe te passen verkeersmaatregelen tijdens werkzaamheden in de openbare ruimte
  • Kennis gebruik openbare ruimte (precario)
  • Ervaring met onder andere werkzaamheden zoals riolering, bestrating, groenaanleg en -onderhoud, asfalt en civieltechnische kunstwerken.
  • Kennis van RAW-systematiek, UAV(-GC), besteksadministratie en projectmatig werken.
  • Bij voorkeur kennis van het Besluit Bodemkwaliteit is en pré.
  • Een zelfstandige, nauwkeurige en gestructureerde werkhouding met oog voor kwaliteit.
  • Goede en stevige communicatieve vaardigheden en een collegiale instelling.
  • Het vermogen om overzicht te houden, te schakelen met verschillende partijen en situaties helder te analyseren.
  • Je beheerst de Nederlandse taal in woord en geschrift. 

 

Tenslotte identificeer je je met de kernwaarden ‘gedreven, betrokken, verbindend, verantwoordelijk en met lef’ en heb je gevoel bij de context van Alblasserdam: de samenleving, de regio, de grootte, de dorpssfeer en de cultuur.

Wat bieden we jou?

Wij zijn een organisatie die investeert in zowel de ontwikkeling als de vitaliteit van jou en jouw collega’s. Ons gemeentehuis heeft naast een modern kantoorgedeelte ook een werkcafé.  Wij geloven er in dat deze maatschappelijke impact energie geeft en plezier in het werk oplevert. Dit alles mag jij doen binnen een betrouwbaar en slagvaardig team, waar oog is voor jou als individu en jouw ambities. 

  • Een arbeidsovereenkomst voor 32 uur per week. De functie is voor vier dagen per week waarbij de vrijdag geen werkdag is. We maken de beweging naar dynamisch werken waarbij we ontmoeten op de Rederij en in de regio combineren met geconcentreerd thuiswerken. En waarbij we oog hebben voor de balans tussen werk en privé en reistijd en werktijd.
  • Een bruto maandsalaris van maximaal € 4.556,- op basis van een 36-urige werkweek (Schaal 08, Cao gemeenten), afhankelijk van opleiding, kennis & ervaring;
  • Naast je bruto maandsalaris ontvang je een Individueel Keuze Budget (IKB) van maximaal € 776,80 (17,05% van je bruto maandsalaris). Je kunt ervoor kiezen om dit maandelijks, periodiek of jaarlijks uit te laten betalen. Maar je kunt het ook het fiscaal aantrekkelijk inzetten voor het kopen van extra verlofdagen, de aanschaf van bijvoorbeeld een (elektrische) fiets, sport, cultuur of de verduurzaming van je woning;
  • Een jaarcontract met de intentie om dit na een jaar om te zetten naar een vast dienstverband;
  • Flexibel en hybride werken, dit houdt in dat je veel vrijheid hebt om je uren en werklocatie zelf te bepalen;
  • Een goede balans tussen werk en privé;
  • Een uitgebreid introductieprogramma en de ruimte en stimulans om jezelf continu te blijven ontwikkelen;
  • Een uitstekende pensioenregeling bij ABP, waarbij wij als werkgever 70% van de pensioenpremie betalen. Daarnaast ben je bij ABP verzekerd van een goede financiële dekking bij overlijden en arbeidsongeschiktheid.

Solliciteren of meer weten?

Spreekt onze organisatie en deze functie jou aan? Wacht dan niet te lang met reageren en solliciteer via onderstaande sollicitatiebutton. Goed om te weten, dat wij gezien de huidige arbeidsmarkt geen sluitingsdatum meer hanteren. Is er een match? Dan gaan wij graag al op korte termijn een gesprek met je aan.

Voor meer informatie over de procedure kun je contact opnemen met werving & selectie via +3178 7708030 of verantwoordelijk adviseur Guido den Boer, bereikbaar op 31638242392. Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Geert-Jan van der Schans, via 0634734660, of Cler Sels, via 14-078.

Goed om te weten

  • Iedereen die bij gemeente Alblasserdam komt werken moet een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) hebben. Dit geldt zowel voor medewerkers in vast dienstverband als voor stagiairs en uitzend- en inhuurkrachten. Deze kosten vergoeden wij.
  • Het inwinnen van referenties, een assessment (psychologische- en vaardigheidstest) of een (online) screening kan onderdeel uitmaken van de procedure.
  • De gemeente moet goed kunnen handelen bij grote incidenten en crises. Daarom is er een crisisorganisatie. Afhankelijk van je functie en vaardigheden kun je worden gevraagd om hierin een rol te vervullen. Als dit voor jou geldt, maken we duidelijke afspraken en krijg je de juiste training en ondersteuning. De kennis en ervaring die je opdoet, helpen je ook in je dagelijkse werk.

Deze vacature delen? Geen probleem! Acquisitie stellen we niet op prijs.

Sollicitatieprocedure

Ontvangst­bevestiging

Eerste reactie

Kennismakings­gesprek

2e gesprek

Arbeids­overeenkomst