Gemeente Sliedrecht
Vacature nr. 8973

Strateeg Ruimtelijke Opgaven

Vakgebied
Bestuurlijk
Soort dienstverband
Vast dienstverband
Opleidings­niveau
WO
Standplaats
Sliedrecht
Organisatie
Gemeente Sliedrecht
Functietype
Beleid/Staf
Uren per week
28 - 36 uur
Maandsalaris
€5.172,- tot €6.999,-

Hoe geef jij richting aan ruimtelijke opgaven met strategisch inzicht en bestuurlijk gevoel? Bij Sliedrecht werk je op het snijvlak van beleid en uitvoering. Je stuurt op samenhang, prioriteiten en samenwerking. Maak impact binnen de groei van onze organisatie.

Sliedrecht is een gemeente met grote ambities. We zijn trots op onze maritieme geschiedenis en onze baggermentaliteit. Iedereen wordt gezien en ieders inbreng is belangrijk. Niet alleen in Sliedrecht, maar in de hele regio Drechtsteden, waarmee intensief wordt samengewerkt. Bij ons kun je (jezelf) ontwikkelen. Dit biedt perspectief voor jouw toekomst. Verder staat in onze organisatie de samenleving centraal. Voor hen zijn wij ondernemend en spelen we in op ontwikkelingen binnen onze gemeente en in de maatschappij. Op ons kun je bouwen. Op jou ook?

Als Strateeg Ruimtelijke Opgaven werk je aan de ruimtelijke ambities en team overstijgende opgaven van gemeente Sliedrecht. Je vertaalt initiatieven naar haalbare opdrachten voor projectleiders en bewaakt de samenhang binnen projecten en programma’s. Samen met teammanagers, programmamanagers en portefeuillehouders versterk je het strategisch vermogen van de organisatie en geef je richting aan portfoliomanagement en ambtelijk opdrachtgeverschap.

De rol van Strateeg Ruimtelijke Opgaven omvat vijf hoofdverantwoordelijkheden:

  1. Programmeur. Je vertaalt strategische doelen en bestuurlijke ambities naar concrete opdrachten. Je zorgt voor prioritering en koppelt inspanningen aan beschikbare middelen.
  2. Opdrachtgever. Je fungeert als gezaghebbende opdrachtgever voor ruimtelijke projecten. Je stuurt op kwaliteit en voortgang.
  3. Regisseur. Je bent de verbindende schakel tussen teams, ketenpartners en portefeuillehouders. Je voert regie op samenwerking en samenhang.
  4. Monitor. Je bewaakt afspraken en voortgang van projecten. Je legt daarover verantwoording af aan bestuur en directie.
  5. Analist. Je maakt inzichtelijk welke projecten en programma’s lopen en wat die vragen van de organisatie. Je rapporteert helder over de stand van zaken en adviseert over vervolgstappen.

Verder ga je als Strateeg Ruimtelijke Opgaven aan de slag met:

  • Het prioriteren van projecten en opgaven op basis van strategische doelen.
  • Opdrachten afstemmen met duidelijke afbakening, middelen en inzet.
  • Het structureel contact onderhouden met bestuurders, directie en interne stakeholders.
  • Risicobeheersing, waarbij je tijdig knelpunten signaleert en bijstuurt waar nodig.
  • Het ontwikkelen van onze portfoliomanagement, dat helpt bij de ontwikkeling en uitvoering van de opgaven.
  • De verdere professionalisering van het projectmatig werken binnen Sliedrecht.

Jouw kwaliteiten en betrokkenheid zijn een fundament voor het Sliedrechts projectmatig werken. Je bent een gestructureerde professional met scherp inzicht in bestuurlijke en organisatorische belangen. In een complexe omgeving houd je overzicht en weet je strategie om te zetten in concrete acties. Je balanceert tussen regie nemen en verbinden, gaat vaardig om met politiek gevoelige dossiers en stimuleert samenwerking binnen de organisatie. Je neemt verantwoordelijkheid, kunt anderen coachen en hebt oog voor zowel inhoud als samenwerking.

Daarnaast beschik jij als Strateeg Ruimtelijke Opgaven over:

  • Minimaal hbo werk- en denkniveau met voor strategische reflectie.
  • Ervaring met ruimtelijke vraagstukken en inzicht in samenhang tussen thema’s.
  • Aantoonbare ervaring met opdrachtgeverschap, opdrachtnemerschap of portfoliomanagement.
  • Ervaring met complexe verandertrajecten binnen het (semi)publieke domein.
  • Kennis van projectmatig werken.

Een baan voor 28-36 uur per week waarin je gave projecten gaat realiseren en jij je persoonlijk kan ontwikkelen. In ruil voor jouw inzet krijg je: 

  • Een bruto maandsalaris van maximaal €6.999,- op basis van een 36-urige werkweek (schaal Schaal 12, Cao Gemeenten), afhankelijk van opleiding, kennis & ervaring;  
  • Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% van je brutosalaris. Dit komt boven op je maandsalaris. Je kunt ervoor kiezen om dit uit te laten betalen of in te zetten voor bijvoorbeeld het kopen van extra verlofdagen, de contributie van je sportvereniging (tot €200,-), de aanschaf van elektrische vervoersmiddelen of de verduurzaming van je huis; 
  • Flexibel en hybride werken, dit houdt in dat je veel vrijheid hebt om je uren en werklocatie zelf te bepalen;
  • Een goede balans tussen werk en privé;   
  • Een uitgebreid introductieprogramma en de ruimte en stimulans om jezelf continu te blijven ontwikkelen. 

Meer weten? Bekijk hier al onze aanvullende arbeidsvoorwaarden

Spreekt onze organisatie en deze functie jou aan? Wacht dan niet te lang met reageren en solliciteer via onderstaande sollicitatiebutton. Goed om te weten, dat wij gezien de huidige arbeidsmarkt geen sluitingsdatum meer hanteren. Is er een match? Dan gaan wij graag al op korte termijn een gesprek met je aan. 

Voor algemene vragen kun je terecht bij de afdeling werving & selectie, te bereiken op 078-7708030, werving@drechtsteden.nl. Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Nieko Kamping, Teammanager Projecten, bereikbaar via 06-14976906.

Iedereen die bij de gemeente komt werken moet een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) hebben. Dit geldt zowel voor medewerkers in vast dienstverband als voor stagiairs en uitzend- en inhuurkrachten. Deze kosten vergoeden wij. 

Deze vacature delen? Geen probleem! Acquisitie stellen we niet op prijs.

Waar kom je te werken?

Sliedrecht is een gemeente met grote ambities. We zijn trots op onze maritieme geschiedenis en onze baggermentaliteit. Iedereen wordt gezien en ieders inbreng is belangrijk. Niet alleen in Sliedrecht, maar in de hele regio Drechtsteden, waarmee intensief wordt samengewerkt. Bij ons kun je (jezelf) ontwikkelen. Dit biedt perspectief voor jouw toekomst. Verder staat in onze organisatie de samenleving centraal. Voor hen zijn wij ondernemend en spelen we in op ontwikkelingen binnen onze gemeente en in de maatschappij. Op ons kun je bouwen. Op jou ook?

Als Strateeg Ruimtelijke Opgaven ben je echt de verbindende schakel tussen inhoud, bestuur en organisatie, waarbij je zorgt voor samenhang en voortgang in complexe ruimtelijke vraagstukken. Je werkt aan effectief opdrachtgeverschap en portfoliomanagement, waardoor je bijdraagt aan een wendbare en doelgerichte werkwijze. Met strategisch inzicht en daadkracht breng je structuur in een dynamische omgeving.

Wat ga je doen?

Als Strateeg Ruimtelijke Opgaven werk je aan de ruimtelijke ambities en team overstijgende opgaven van gemeente Sliedrecht. Je vertaalt initiatieven naar haalbare opdrachten voor projectleiders en bewaakt de samenhang binnen projecten en programma’s. Samen met teammanagers, programmamanagers en portefeuillehouders versterk je het strategisch vermogen van de organisatie en geef je richting aan portfoliomanagement en ambtelijk opdrachtgeverschap.

De rol van Strateeg Ruimtelijke Opgaven omvat vijf hoofdverantwoordelijkheden:

  1. Programmeur. Je vertaalt strategische doelen en bestuurlijke ambities naar concrete opdrachten. Je zorgt voor prioritering en koppelt inspanningen aan beschikbare middelen.
  2. Opdrachtgever. Je fungeert als gezaghebbende opdrachtgever voor ruimtelijke projecten. Je stuurt op kwaliteit en voortgang.
  3. Regisseur. Je bent de verbindende schakel tussen teams, ketenpartners en portefeuillehouders. Je voert regie op samenwerking en samenhang.
  4. Monitor. Je bewaakt afspraken en voortgang van projecten. Je legt daarover verantwoording af aan bestuur en directie.
  5. Analist. Je maakt inzichtelijk welke projecten en programma’s lopen en wat die vragen van de organisatie. Je rapporteert helder over de stand van zaken en adviseert over vervolgstappen.

Verder ga je als Strateeg Ruimtelijke Opgaven aan de slag met:

  • Het prioriteren van projecten en opgaven op basis van strategische doelen.
  • Opdrachten afstemmen met duidelijke afbakening, middelen en inzet.
  • Het structureel contact onderhouden met bestuurders, directie en interne stakeholders.
  • Risicobeheersing, waarbij je tijdig knelpunten signaleert en bijstuurt waar nodig.
  • Het ontwikkelen van onze portfoliomanagement, dat helpt bij de ontwikkeling en uitvoering van de opgaven.
  • De verdere professionalisering van het projectmatig werken binnen Sliedrecht.

Wat neem je mee?

Jouw kwaliteiten en betrokkenheid zijn een fundament voor het Sliedrechts projectmatig werken. Je bent een gestructureerde professional met scherp inzicht in bestuurlijke en organisatorische belangen. In een complexe omgeving houd je overzicht en weet je strategie om te zetten in concrete acties. Je balanceert tussen regie nemen en verbinden, gaat vaardig om met politiek gevoelige dossiers en stimuleert samenwerking binnen de organisatie. Je neemt verantwoordelijkheid, kunt anderen coachen en hebt oog voor zowel inhoud als samenwerking.

Daarnaast beschik jij als Strateeg Ruimtelijke Opgaven over:

  • Minimaal hbo werk- en denkniveau met voor strategische reflectie.
  • Ervaring met ruimtelijke vraagstukken en inzicht in samenhang tussen thema’s.
  • Aantoonbare ervaring met opdrachtgeverschap, opdrachtnemerschap of portfoliomanagement.
  • Ervaring met complexe verandertrajecten binnen het (semi)publieke domein.
  • Kennis van projectmatig werken.

Wat bieden we jou?

Een baan voor 28-36 uur per week waarin je gave projecten gaat realiseren en jij je persoonlijk kan ontwikkelen. In ruil voor jouw inzet krijg je: 

  • Een bruto maandsalaris van maximaal €6.999,- op basis van een 36-urige werkweek (schaal Schaal 12, Cao Gemeenten), afhankelijk van opleiding, kennis & ervaring;  
  • Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% van je brutosalaris. Dit komt boven op je maandsalaris. Je kunt ervoor kiezen om dit uit te laten betalen of in te zetten voor bijvoorbeeld het kopen van extra verlofdagen, de contributie van je sportvereniging (tot €200,-), de aanschaf van elektrische vervoersmiddelen of de verduurzaming van je huis; 
  • Flexibel en hybride werken, dit houdt in dat je veel vrijheid hebt om je uren en werklocatie zelf te bepalen;
  • Een goede balans tussen werk en privé;   
  • Een uitgebreid introductieprogramma en de ruimte en stimulans om jezelf continu te blijven ontwikkelen. 

Meer weten? Bekijk hier al onze aanvullende arbeidsvoorwaarden

Solliciteren of meer weten?

Spreekt onze organisatie en deze functie jou aan? Wacht dan niet te lang met reageren en solliciteer via onderstaande sollicitatiebutton. Goed om te weten, dat wij gezien de huidige arbeidsmarkt geen sluitingsdatum meer hanteren. Is er een match? Dan gaan wij graag al op korte termijn een gesprek met je aan. 

Voor algemene vragen kun je terecht bij de afdeling werving & selectie, te bereiken op 078-7708030, werving@drechtsteden.nl. Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Nieko Kamping, Teammanager Projecten, bereikbaar via 06-14976906.

Iedereen die bij de gemeente komt werken moet een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) hebben. Dit geldt zowel voor medewerkers in vast dienstverband als voor stagiairs en uitzend- en inhuurkrachten. Deze kosten vergoeden wij. 

Deze vacature delen? Geen probleem! Acquisitie stellen we niet op prijs.

Sollicitatieprocedure

Ontvangst­bevestiging

Eerste reactie

Kennismakings­gesprek

2e gesprek

Arbeids­overeenkomst