Papendrecht
Vacature nr. 8950

Raadsadviseur / Plaatsvervangend Griffier

Reageer voor: 5 juli
Nog 18 dagen
Vakgebied
Bestuurlijk
Soort dienstverband
Vast dienstverband
Opleidings­niveau
HBO-WO
Standplaats
Papendrecht
Organisatie
Gemeente Papendrecht
Functietype
Advies/Onderzoek
Uren per week
32 - 32 uur
Maandsalaris
€3.602,- tot €5.313,-

Heb jij oog voor politiek-bestuurlijke verhoudingen en werk je graag voor de lokale democratie? Als raadsadviseur ondersteun en adviseer je de gemeenteraad. Je scherpe blik en professionele houding zijn onmisbaar. Wij zoeken jou om samen de raad verder te brengen.

Papendrecht: waar mensen willen wonen, werken en verblijven, nu en in de toekomst.

Papendrecht is een gemeente met circa 32.000 inwoners en een ideale ligging tussen de grote steden Rotterdam en Dordrecht en het landelijke gebied van de Alblasserwaard. Papendrecht is een hechte gemeente waar men oog heeft voor elkaar. De gemeente wordt gekenmerkt door een sterk verengingsleven en een relatief hoog voorzieningenniveau. Papendrecht is een dichtbebouwde, maar groene gemeente met mooie (sport)parken. Het aantrekkelijke werkklimaat en levendige centrumgebied, dat gericht is op ontmoeting en ontspanning, verbeteren de aantrekkingskracht van de gemeente.

De goede bereikbaarheid via zowel de weg als het water zorgt voor een sterke verbinding met de regio. Men woont in Papendrecht, maar leeft tegelijkertijd in een breder regionaal verband, waarbij men gebruik maakt van de lokaal en regionaal aanwezige voorzieningen.

Papendrecht ligt aan het drukst bevaren punt voor scheepvaartverkeer in Europa en is daarmee onderdeel van dé maritieme topregio van Nederland. In de gemeente vinden bijna 11.000 mensen werk bij zo’n 1.150 (internationale) bedrijven.

De gemeenteraad van Papendrecht kenmerkt zich door zeer betrokken en ambitieuze raadleden, die zich met enthousiasme inzetten voor hun gemeente. De raadsleden zijn inhoudelijk sterk en buitengewoon actief in hun raadswerk. Binnen de gemeenteraad wordt er soms scherp gedebatteerd, waarbij de verschillende standpunten stevig worden verdedigd. Raadsleden communiceren direct en zeggen graag waar het op staat. Na onbestendige jaren in de gemeenteraad en veel personele wisselingen op de Griffie is de gemeente, de gemeenteraad en het college in rustiger vaarwater gekomen. De ambitie is om verder te bouwen aan een gemeenteraad die constructief samenwerkt, zowel onderling als met het college, met bewustzijn van de verschillende rollen en verantwoordelijkheden. De gemeenteraad wil verder met de nu ingeslagen weg en wil zich verder ontwikkelen, naar een meer stevige en eigenstandige raad, die goed in staat is de kaderstellende, controlerende en volksvertegenwoordigende rollen uit te oefenen. Daarin zijn positieve stappen gezet.

Als Raadsadviseur ondersteun je de (duo-)raadsleden bij hun werkzaamheden. Je adviseert de raad over verschillende beleids- en bestuursvraagstukken. Hiervoor kijk je vanuit jouw professionele rol met een scherpe blik op de lokale politiek. De Raadsadviseur is de schakel tussen de gemeenteraad, het college van burgemeester en wethouders. Ook werk je met verschillende stakeholders samen om de gemeenteraad goed te kunnen informeren zodat die effectief besluiten kan nemen.

Verder ga je als Raadsadviseur aan de slag met:

  • Het politiek-strategisch adviseren van (duo-)raadsleden over beleids- en bestuurszaken.
  • Het voorbereiden en analyseren van documenten voor de gemeenteraad.
  • Het bewaken van de voortgang van raadsprocedures en -besluiten.
  • Het bijdragen aan het opstellen van raadsvoorstellen en het voorbereiden en afwikkelen van raadsvergaderingen en overige vergaderingen, zoals de Agendacommissie, de Auditcommissie en de Rekenkamer.
  • Het signaleren van belangrijke ontwikkelingen en het tijdig informeren van de gemeenteraad.
  • Het fungeren als (commissie)griffier bij vergaderingen, die geen besluitvormende vergadering zijn.
  • Fungeren als sparringpartner voor de griffier en deze vervangen als dat nodig is.

Je bent professioneel, dienstverlenend en vernieuwingsgericht. Je bent een volwaardig gesprekspartner voor (duo-)raadsleden en het griffieteam bent in staat om samen met hen en andere betrokkenen tot een gezamenlijk resultaat te komen. Je beschikt over een goed analytisch vermogen en weet complexe informatie duidelijk over te brengen. In een hectische omgeving hou je het overzicht. Je hebt humor, stelt je flexibel op en haalt energie uit het werken voor de lokale democratie. In het bijzonder voor en met de gemeenteraad; je hebt er plezier en lol in en straalt dat uit!

Daarnaast beschik jij als Raadsadviseur over:

  • Een afgeronde relevante hbo- of wo-opleiding.
  • Ervaring in een soortgelijke functie, zoals strategische beleidsadviseur, bestuursadviseur of raadsadviseur.
  • Politieke sensitiviteit om te weten hoe te handelen in een politiek-bestuurlijke context.

Jij herkent jezelf in deze onmisbare competenties:

  • Besluitvaardigheid: op het juiste moment beslissingen nemen en standpunten innemen en zich hieraan committeren door ze uit te spreken en/of ernaar te handelen.
  • Flexibel gedrag: het veranderen van gedragsstijl en/of invalshoek om een gesteld doel te bereiken.
  • Initiatiefrijk: kansen creëren of problemen signaleren en ernaar handelen zonder af te wachten.
  • Mondelinge vaardigheid: spreken in begrijpelijke taal; het taalgebruik aanpassen aan het niveau van de ander.
  • Schriftelijke vaardigheid: ideeën en meningen helder, toegankelijk en in correct Nederlands aan anderen schriftelijk duidelijk maken / verwoorden.
  • Vasthoudendheid: volhardend zijn en bij tegenslag vasthouden aan de ingezette koers.
  • Samenwerken: op effectieve wijze (mee)werken aan een gezamenlijk resultaat en het bijdragen aan het samenwerkingsproces en de harmonie binnen een team, ook wanneer het niet direct een persoonlijk belang betreft.

Een baan voor 32 uur per week waar jij je persoonlijk kan ontwikkelen en samen met je collega's wordt uitgedaagd om impact te maken in de regio. Gezamenlijk werken we aan de ambities van onze gemeente. Kortom: een veelzijdige functie, met een maatschappelijk belang. In ruil voor jouw inzet krijg je:

  • Een bruto maandsalaris van maximaal €5.313,- op basis van een 36-urige werkweek ((Schaal 10, Cao Gemeenten), afhankelijk van opleiding, kennis & ervaring;
  • Een arbeidsovereenkomst voor een jaar met uitzicht op een vast dienstverband;
  • Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% van je brutosalaris. Dit komt boven op je maandsalaris. Je kunt ervoor kiezen om dit uit te laten betalen of in te zetten voor bijvoorbeeld het kopen van extra verlofdagen, de contributie van je sportvereniging (tot €200,-), de aanschaf van elektrische vervoersmiddelen of de verduurzaming van je huis; 
  • Flexibel en hybride werken, dit houdt in dat je veel vrijheid hebt om je uren en werklocatie zelf te bepalen;
  • Een goede balans tussen werk en privé;  
  • Een uitgebreid introductieprogramma en de ruimte en stimulans om jezelf continu te blijven ontwikkelen. 

Meer weten? Bekijk hier al onze aanvullende arbeidsvoorwaarden.

Spreekt onze organisatie en deze functie jou aan? Wacht dan niet te lang . Reageren kan tot en met vrijdag 4 juli 2025. In week 28 zullen de sollicitatiegesprekken plaatsvinden.  

Voor meer informatie kun je contact opnemen met Marcel Hermans (Griffier a.i.), via majr.hermans@papendrecht.nl.

Inmiddels is het proces voor de werving & selectie van een nieuwe griffier voor de gemeente Papendrecht succesvol afgerond. De nieuwe griffier zal medio september 2025 starten en zal deelnemen aan de selectiecommissie om te komen tot een nieuwe raadsadviseur / plv. griffier.

Iedereen die bij de gemeente komt werken moet een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) hebben. Dit geldt zowel voor medewerkers in vast dienstverband als voor stagiairs en uitzend- en inhuurkrachten. Deze kosten vergoeden wij.   

Deze vacature delen? Geen probleem! Acquisitie stellen we niet op prijs.

Waar kom je te werken?

Papendrecht: waar mensen willen wonen, werken en verblijven, nu en in de toekomst.

Papendrecht is een gemeente met circa 32.000 inwoners en een ideale ligging tussen de grote steden Rotterdam en Dordrecht en het landelijke gebied van de Alblasserwaard. Papendrecht is een hechte gemeente waar men oog heeft voor elkaar. De gemeente wordt gekenmerkt door een sterk verengingsleven en een relatief hoog voorzieningenniveau. Papendrecht is een dichtbebouwde, maar groene gemeente met mooie (sport)parken. Het aantrekkelijke werkklimaat en levendige centrumgebied, dat gericht is op ontmoeting en ontspanning, verbeteren de aantrekkingskracht van de gemeente.

De goede bereikbaarheid via zowel de weg als het water zorgt voor een sterke verbinding met de regio. Men woont in Papendrecht, maar leeft tegelijkertijd in een breder regionaal verband, waarbij men gebruik maakt van de lokaal en regionaal aanwezige voorzieningen.

Papendrecht ligt aan het drukst bevaren punt voor scheepvaartverkeer in Europa en is daarmee onderdeel van dé maritieme topregio van Nederland. In de gemeente vinden bijna 11.000 mensen werk bij zo’n 1.150 (internationale) bedrijven.

De gemeenteraad van Papendrecht kenmerkt zich door zeer betrokken en ambitieuze raadleden, die zich met enthousiasme inzetten voor hun gemeente. De raadsleden zijn inhoudelijk sterk en buitengewoon actief in hun raadswerk. Binnen de gemeenteraad wordt er soms scherp gedebatteerd, waarbij de verschillende standpunten stevig worden verdedigd. Raadsleden communiceren direct en zeggen graag waar het op staat. Na onbestendige jaren in de gemeenteraad en veel personele wisselingen op de Griffie is de gemeente, de gemeenteraad en het college in rustiger vaarwater gekomen. De ambitie is om verder te bouwen aan een gemeenteraad die constructief samenwerkt, zowel onderling als met het college, met bewustzijn van de verschillende rollen en verantwoordelijkheden. De gemeenteraad wil verder met de nu ingeslagen weg en wil zich verder ontwikkelen, naar een meer stevige en eigenstandige raad, die goed in staat is de kaderstellende, controlerende en volksvertegenwoordigende rollen uit te oefenen. Daarin zijn positieve stappen gezet.

Het Griffieteam is de schakel tussen de gemeenteraad, het college, de burgemeester, de gemeentesecretaris, de ambtelijke organisatie en – niet op de laatste plaats – de lokale samenleving. Met een team van vier professionals organiseren we de vergaderingen en helpen we de raad bij zijn verbindende rol met de inwoners. We zoeken verbinding met de omgeving (inwoners, ondernemers, bedrijven, instellingen, bestuurders, ambtenaren, etc.). We wijzen raadsleden de weg in de overvloed van informatie en geven hen advies. We zijn ook ambitieus: we stimuleren raadsleden om tot een betere besluitvorming te komen, hierover goed te communiceren met onze inwoners en bevorderen dat de gemeenteraad en de (duo-)raadsleden hun rol en positie innemen. Als nieuw lid van ons team dagen we je uit om daar je steentje aan bij te dragen. Het is uitdagend en boeiend werk in het hart van de lokale democratie, voor raadsleden die actief en constructief zijn en die allemaal hetzelfde willen: Papendrecht beter en mooier maken.

Wat ga je doen?

Als Raadsadviseur ondersteun je de (duo-)raadsleden bij hun werkzaamheden. Je adviseert de raad over verschillende beleids- en bestuursvraagstukken. Hiervoor kijk je vanuit jouw professionele rol met een scherpe blik op de lokale politiek. De Raadsadviseur is de schakel tussen de gemeenteraad, het college van burgemeester en wethouders. Ook werk je met verschillende stakeholders samen om de gemeenteraad goed te kunnen informeren zodat die effectief besluiten kan nemen.

Verder ga je als Raadsadviseur aan de slag met:

  • Het politiek-strategisch adviseren van (duo-)raadsleden over beleids- en bestuurszaken.
  • Het voorbereiden en analyseren van documenten voor de gemeenteraad.
  • Het bewaken van de voortgang van raadsprocedures en -besluiten.
  • Het bijdragen aan het opstellen van raadsvoorstellen en het voorbereiden en afwikkelen van raadsvergaderingen en overige vergaderingen, zoals de Agendacommissie, de Auditcommissie en de Rekenkamer.
  • Het signaleren van belangrijke ontwikkelingen en het tijdig informeren van de gemeenteraad.
  • Het fungeren als (commissie)griffier bij vergaderingen, die geen besluitvormende vergadering zijn.
  • Fungeren als sparringpartner voor de griffier en deze vervangen als dat nodig is.

Wat neem je mee?

Je bent professioneel, dienstverlenend en vernieuwingsgericht. Je bent een volwaardig gesprekspartner voor (duo-)raadsleden en het griffieteam bent in staat om samen met hen en andere betrokkenen tot een gezamenlijk resultaat te komen. Je beschikt over een goed analytisch vermogen en weet complexe informatie duidelijk over te brengen. In een hectische omgeving hou je het overzicht. Je hebt humor, stelt je flexibel op en haalt energie uit het werken voor de lokale democratie. In het bijzonder voor en met de gemeenteraad; je hebt er plezier en lol in en straalt dat uit!

Daarnaast beschik jij als Raadsadviseur over:

  • Een afgeronde relevante hbo- of wo-opleiding.
  • Ervaring in een soortgelijke functie, zoals strategische beleidsadviseur, bestuursadviseur of raadsadviseur.
  • Politieke sensitiviteit om te weten hoe te handelen in een politiek-bestuurlijke context.

Jij herkent jezelf in deze onmisbare competenties:

  • Besluitvaardigheid: op het juiste moment beslissingen nemen en standpunten innemen en zich hieraan committeren door ze uit te spreken en/of ernaar te handelen.
  • Flexibel gedrag: het veranderen van gedragsstijl en/of invalshoek om een gesteld doel te bereiken.
  • Initiatiefrijk: kansen creëren of problemen signaleren en ernaar handelen zonder af te wachten.
  • Mondelinge vaardigheid: spreken in begrijpelijke taal; het taalgebruik aanpassen aan het niveau van de ander.
  • Schriftelijke vaardigheid: ideeën en meningen helder, toegankelijk en in correct Nederlands aan anderen schriftelijk duidelijk maken / verwoorden.
  • Vasthoudendheid: volhardend zijn en bij tegenslag vasthouden aan de ingezette koers.
  • Samenwerken: op effectieve wijze (mee)werken aan een gezamenlijk resultaat en het bijdragen aan het samenwerkingsproces en de harmonie binnen een team, ook wanneer het niet direct een persoonlijk belang betreft.

Wat bieden we jou?

Een baan voor 32 uur per week waar jij je persoonlijk kan ontwikkelen en samen met je collega's wordt uitgedaagd om impact te maken in de regio. Gezamenlijk werken we aan de ambities van onze gemeente. Kortom: een veelzijdige functie, met een maatschappelijk belang. In ruil voor jouw inzet krijg je:

  • Een bruto maandsalaris van maximaal €5.313,- op basis van een 36-urige werkweek ((Schaal 10, Cao Gemeenten), afhankelijk van opleiding, kennis & ervaring;
  • Een arbeidsovereenkomst voor een jaar met uitzicht op een vast dienstverband;
  • Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% van je brutosalaris. Dit komt boven op je maandsalaris. Je kunt ervoor kiezen om dit uit te laten betalen of in te zetten voor bijvoorbeeld het kopen van extra verlofdagen, de contributie van je sportvereniging (tot €200,-), de aanschaf van elektrische vervoersmiddelen of de verduurzaming van je huis; 
  • Flexibel en hybride werken, dit houdt in dat je veel vrijheid hebt om je uren en werklocatie zelf te bepalen;
  • Een goede balans tussen werk en privé;  
  • Een uitgebreid introductieprogramma en de ruimte en stimulans om jezelf continu te blijven ontwikkelen. 

Meer weten? Bekijk hier al onze aanvullende arbeidsvoorwaarden.

Solliciteren of meer weten?

Spreekt onze organisatie en deze functie jou aan? Wacht dan niet te lang . Reageren kan tot en met vrijdag 4 juli 2025. In week 28 zullen de sollicitatiegesprekken plaatsvinden.  

Voor meer informatie kun je contact opnemen met Marcel Hermans (Griffier a.i.), via majr.hermans@papendrecht.nl.

Inmiddels is het proces voor de werving & selectie van een nieuwe griffier voor de gemeente Papendrecht succesvol afgerond. De nieuwe griffier zal medio september 2025 starten en zal deelnemen aan de selectiecommissie om te komen tot een nieuwe raadsadviseur / plv. griffier.

Iedereen die bij de gemeente komt werken moet een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) hebben. Dit geldt zowel voor medewerkers in vast dienstverband als voor stagiairs en uitzend- en inhuurkrachten. Deze kosten vergoeden wij.   

Deze vacature delen? Geen probleem! Acquisitie stellen we niet op prijs.

Reageer voor: 5 juli
Nog 18 dagen

Sollicitatieprocedure

Ontvangst­bevestiging

Eerste reactie

Kennismakings­gesprek

2e gesprek

Arbeids­overeenkomst