Vacature nr. 8859
Wil jij ervoor zorgen dat bewoners hun afval goed kunnen scheiden? Goede afvalscheiding begint bij slimme voorzieningen. Als Projectleider geef jij uitvoering aan het Grondstoffenplan en vertaal je beleid naar zichtbare resultaten bij de hoogbouw en in de historische binnenstad van Dordrecht.
Aan de slag bij de gemeente Dordrecht. Niet zomaar een stad. Een eiland. Een stad met verborgen kwaliteiten. Een stad waar bijzondere dingen gebeuren. Maar waarover Dordtenaren niet opscheppen. Een stad waar jij door jouw bijdrage een grote invloed hebt op het woonplezier van onze inwoners. Werken voor Dordrecht is extra leuk, omdat de stad precies de juiste schaalgrootte heeft: de stad biedt complexe grootstedelijke uitdagingen en tegelijkertijd is de organisatie compact genoeg om slagkracht en korte lijnen te behouden. Dordrecht is daarmee de perfecte omgeving om jouw talent voor in te zetten.
Doel van het in 2020 vastgestelde Grondstoffenplan Dordrecht 2021-2030 is om zoveel mogelijk grondstoffen opnieuw te gebruiken. Met een uitgebreid pakket aan maatregelen helpen we het uitputten van natuurlijke grondstoffen te voorkomen en houden we de stijging van de afvalstoffenheffing beheersbaar. De implementatie vindt plaats in meerdere stappen. De eerste fase was met name gericht op de laagbouw (Fase 1.1) en is inmiddels afgerond.
Als Projectleider Openbare Ruimte ben je verantwoordelijk voor de succesvolle implementatie van Fase 1.2 van het Grondstoffenplan, waarbij je zorgt dat afvalscheiding mogelijk wordt gemaakt voor de hoogbouw en historische binnenstad. De realisatie bestaat uit twee onderdelen:
Jouw belangrijkste taken:
De werkwijze en overlegstructuren zijn grotendeels al ingericht. Jij neemt het over, stuurt bij waar nodig en brengt het project tot een mooi eindresultaat.
Je werkt gestructureerd en doelgericht en weet projecten van A tot Z te begeleiden. Je bent samenwerkingsgericht, maar kunt ook zelfstandig goed uit de voeten. Daarnaast neem je eigenaarschap, bent proactief en assertief en weet je verschillende stakeholders op een heldere en verbindende manier mee te nemen in de implementatie. Je schakelt soepel tussen strategisch denken en praktische uitvoering en weet met een flexibele instelling om te gaan met uitdagingen binnen het project.
Een baan voor 12-16 uur per week waar jij je persoonlijk kan ontwikkelen en samen met je collega's wordt uitgedaagd om impact te maken in de regio. Gezamenlijk werken we aan de ambities van onze gemeente. Kortom: een veelzijdige functie, met een maatschappelijk belang. In ruil voor jouw inzet krijg je:
Meer weten? Bekijk hier al onze aanvullende arbeidsvoorwaarden.
Spreekt onze organisatie en deze functie jou aan? Wacht dan niet te lang met reageren en solliciteer via onderstaande sollicitatiebutton. Goed om te weten, dat wij gezien de huidige arbeidsmarkt geen sluitingsdatum meer hanteren. Is er een match? Dan gaan wij graag al op korte termijn een gesprek met je aan.
Voor meer informatie kun je contact opnemen met werving & selectie via 078-7708030 of verantwoordelijk adviseur Alicia Kong, bereikbaar op 06-39759448. Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Sander van Gulik, Teamleider Wegen, Verlichting en Schone Stad via 06-40957247.
Iedereen die bij de gemeente komt werken moet een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) hebben. Dit geldt zowel voor medewerkers in vast dienstverband als voor stagiairs en uitzend- en inhuurkrachten. Deze kosten vergoeden wij.
Deze vacature delen? Geen probleem! Acquisitie stellen we niet op prijs.
Aan de slag bij de gemeente Dordrecht. Niet zomaar een stad. Een eiland. Een stad met verborgen kwaliteiten. Een stad waar bijzondere dingen gebeuren. Maar waarover Dordtenaren niet opscheppen. Een stad waar jij door jouw bijdrage een grote invloed hebt op het woonplezier van onze inwoners. Werken voor Dordrecht is extra leuk, omdat de stad precies de juiste schaalgrootte heeft: de stad biedt complexe grootstedelijke uitdagingen en tegelijkertijd is de organisatie compact genoeg om slagkracht en korte lijnen te behouden. Dordrecht is daarmee de perfecte omgeving om jouw talent voor in te zetten.
Het cluster Ruimtelijk Beheer, binnen het domein Ruimtelijke Ontwikkeling en Beheer, bestaat uit diverse gespecialiseerde teams die gezamenlijk verantwoordelijk zijn voor het beheer van de openbare ruimte van Dordrecht. Zowel boven- als ondergronds. Dit doet zij door het organiseren en maken van beleid, programmering, ontwerp, beheer en uitvoering.
Jij komt te werken in het team Wegen, Verlichting en Schone Stad dat bestaat uit circa 15 collega’s die zich elk inzetten voor verschillende vakgebieden binnen de openbare ruimte en werken vanaf het Stadskantoor of locatie Kerkeplaat. Er heerst een prettige, collegiale werksfeer. Niet alleen in dit team, maar in het hele cluster Ruimtelijk Beheer. Daarbij is het kort schakelen met management en bestuur en dat werkt prettig.
Doel van het in 2020 vastgestelde Grondstoffenplan Dordrecht 2021-2030 is om zoveel mogelijk grondstoffen opnieuw te gebruiken. Met een uitgebreid pakket aan maatregelen helpen we het uitputten van natuurlijke grondstoffen te voorkomen en houden we de stijging van de afvalstoffenheffing beheersbaar. De implementatie vindt plaats in meerdere stappen. De eerste fase was met name gericht op de laagbouw (Fase 1.1) en is inmiddels afgerond.
Als Projectleider Openbare Ruimte ben je verantwoordelijk voor de succesvolle implementatie van Fase 1.2 van het Grondstoffenplan, waarbij je zorgt dat afvalscheiding mogelijk wordt gemaakt voor de hoogbouw en historische binnenstad. De realisatie bestaat uit twee onderdelen:
Jouw belangrijkste taken:
De werkwijze en overlegstructuren zijn grotendeels al ingericht. Jij neemt het over, stuurt bij waar nodig en brengt het project tot een mooi eindresultaat.
Je werkt gestructureerd en doelgericht en weet projecten van A tot Z te begeleiden. Je bent samenwerkingsgericht, maar kunt ook zelfstandig goed uit de voeten. Daarnaast neem je eigenaarschap, bent proactief en assertief en weet je verschillende stakeholders op een heldere en verbindende manier mee te nemen in de implementatie. Je schakelt soepel tussen strategisch denken en praktische uitvoering en weet met een flexibele instelling om te gaan met uitdagingen binnen het project.
Een baan voor 12-16 uur per week waar jij je persoonlijk kan ontwikkelen en samen met je collega's wordt uitgedaagd om impact te maken in de regio. Gezamenlijk werken we aan de ambities van onze gemeente. Kortom: een veelzijdige functie, met een maatschappelijk belang. In ruil voor jouw inzet krijg je:
Meer weten? Bekijk hier al onze aanvullende arbeidsvoorwaarden.
Spreekt onze organisatie en deze functie jou aan? Wacht dan niet te lang met reageren en solliciteer via onderstaande sollicitatiebutton. Goed om te weten, dat wij gezien de huidige arbeidsmarkt geen sluitingsdatum meer hanteren. Is er een match? Dan gaan wij graag al op korte termijn een gesprek met je aan.
Voor meer informatie kun je contact opnemen met werving & selectie via 078-7708030 of verantwoordelijk adviseur Alicia Kong, bereikbaar op 06-39759448. Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Sander van Gulik, Teamleider Wegen, Verlichting en Schone Stad via 06-40957247.
Iedereen die bij de gemeente komt werken moet een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) hebben. Dit geldt zowel voor medewerkers in vast dienstverband als voor stagiairs en uitzend- en inhuurkrachten. Deze kosten vergoeden wij.
Deze vacature delen? Geen probleem! Acquisitie stellen we niet op prijs.
