Vacature nr. 10059
Met onze ligging in de Drechtsteden, het hoge voorzieningenniveau en het bijzondere nautische verleden, heeft Alblasserdam veel te bieden. Wil jij met jouw kennis, ondernemerschap en organisatietalent bijdragen aan een toekomstbestendig Alblasserdam? Reageer dan snel en zet je expertise in voor onze organisatie!
Alblasserdam is een karaktervol dijkdorp met een krachtig arbeidsethos. Kenmerkend voor het dorp is een sterke sociale gemeenschapszin met een levensbeschouwelijke diversiteit. Voor de ruim 20.000 inwoners werkt het college van B&W nauw samen met ondernemers en maatschappelijke organisaties aan een duurzaam en prettig woon-, werk- en leefklimaat. Alblasserdam is onderdeel van het bestuurlijk samenwerkingsverband Drechtsteden. Wij hebben een open en platte organisatiestructuur, waarin wij met gedreven en resultaatgerichte teams werken aan verschillende opgaven.
In totaal telt de gemeente 100 medewerkers. Wat wij nou echt héél belangrijk vinden? Jouw persoonlijke ontwikkeling! Dus organiseren wij interactieve sessies met Mt-leden, vrolijke vitaliteitsactiviteiten en denken we met z’n allen na over de ontwikkeling van onze organisatie en van je team.
Jouw werkzaamheden zijn gericht op de instandhouding en het onderhoud van een diverse vastgoedportefeuille van de gemeente. Je bent verantwoordelijk voor een deel van de panden in eigendom, zoals scholen, sporthallen, een cultureel centrum, het gemeentehuis en de gemeentewerf.
De kern van je werk is het borgen van goed en tijdig onderhoud. Je zorgt ervoor dat activiteiten uit de onderhoudsplanningen worden bepaald, uitgezet en uitgevoerd. Samen met collega’s maak je de afweging of werkzaamheden worden opgepakt als losse onderhoudsactiviteiten of als groter project. Je actualiseert jaarlijks de planning en stuurt op kwaliteit, planning en kosten.
Daarnaast:
Je maakt onderdeel uit van team Vastgoed, een team dat volop in ontwikkeling is en waar ruimte is om mee te bouwen aan werkwijzen en samenwerking.
Als Projectleider onderhoud Maatschappelijk Vastgoed beschik je over een stevige inhoudelijke basis en voel je je comfortabel in een rol waarin je verantwoordelijkheid neemt voor zowel onderhoud als projecten.
Je brengt het volgende mee:
Daarnaast herken je jezelf in de kernwaarden gedreven, betrokken, verbindend, verantwoordelijk en met lef en heb je gevoel bij de context van Alblasserdam: de samenleving, de regio, de schaalgrootte, de dorpssfeer en de cultuur.f’ en heb je gevoel bij de context van Alblasserdam: de samenleving, de regio, de grootte, de dorpssfeer en de cultuur.
Een baan voor 32 uur per week waar jij je persoonlijk kan ontwikkelen en samen met je collega's wordt uitgedaagd om impact te maken in de regio. Gezamenlijk werken we aan de ambities van onze gemeente. Kortom: een veelzijdige functie, met een maatschappelijk belang. In ruil voor jouw inzet krijg je:
Spreekt onze organisatie en deze functie jou aan? Wacht dan niet te lang met reageren en solliciteer via onderstaande sollicitatiebutton. Goed om te weten, dat wij gezien de huidige arbeidsmarkt geen sluitingsdatum meer hanteren. Is er een match? Dan gaan wij graag al op korte termijn een gesprek met je aan.
Voor meer informatie kun je contact opnemen met werving & selectie via +3178 7708030 of verantwoordelijk adviseur Guido den Boer, bereikbaar op 31638242392. Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Geert-Jan van der Schans, via 0634734660 of Mart van der Ven, via 06 34 49 64 92.
Goed om te weten
Deze vacature delen? Geen probleem! Acquisitie stellen we niet op prijs.
Alblasserdam is een karaktervol dijkdorp met een krachtig arbeidsethos. Kenmerkend voor het dorp is een sterke sociale gemeenschapszin met een levensbeschouwelijke diversiteit. Voor de ruim 20.000 inwoners werkt het college van B&W nauw samen met ondernemers en maatschappelijke organisaties aan een duurzaam en prettig woon-, werk- en leefklimaat. Alblasserdam is onderdeel van het bestuurlijk samenwerkingsverband Drechtsteden. Wij hebben een open en platte organisatiestructuur, waarin wij met gedreven en resultaatgerichte teams werken aan verschillende opgaven.
In totaal telt de gemeente 100 medewerkers. Wat wij nou echt héél belangrijk vinden? Jouw persoonlijke ontwikkeling! Dus organiseren wij interactieve sessies met Mt-leden, vrolijke vitaliteitsactiviteiten en denken we met z’n allen na over de ontwikkeling van onze organisatie en van je team.
Een energieke en ambitieuze gemeente in de Drechtsteden. Dat is Alblasserdam. Wij zijn een organisatie in beweging die te werk gaat vanuit de kernwaarden verbindend, betrokken, verantwoordelijk, gedreven en met lef. Wij zijn een wendbare organisatie die flexibel inspeelt op de veranderende vraag en overheidsuitdagingen van deze tijd.
De gemeentelijke organisatie wordt gevormd door zo’n 110 vaste medewerkers en een aantal externe medewerkers. Daarnaast zijn er collega’s die via de gemeenschappelijke regelingen taken uitvoeren met en voor de organisatie. We zijn ingedeeld in drie domeinen: het fysiek domein, het sociaal en veiligheidsdomein en het domein bedrijfsvoering. Daarnaast is er een aparte positie voor de concerncontroller en zijn breed georiënteerde control team. Samen geven we vorm aan de organisatie en zorgen we voor een open sfeer en cultuur waarbij positief-kritisch meedenken en elkaar aanspreken de norm is, gericht op samen verbeteren. Dit doen we vanuit vertrouwen in de medewerkers, met ruimte voor initiatief en talentontwikkeling en met een zakelijke insteek.
Het Fysieke Domein bestaat uit de onderdelen Ruimtelijke Ontwikkeling, Ruimtelijk Beheer en de Buitendienst. Deze adviseur is werkzaam voor het Cluster Ruimtelijk Beheer dat bestaat uit ongeveer 15 vaste medewerkers en een aantal externe medewerkers. Onderdeel van dit cluster is het nieuwe op te zetten team Vastgoed met een strateeg, twee adviseurs vastgoed, een adviseur grondzaken en een adviseur onderwijshuisvesting. De opgave ligt in het verder verbeteren van de samenwerking zowel binnen als buiten de organisatie. Zo zal gewerkt gaan worden aan een duidelijk portfolio van vastgoed en wordt er aandacht gegeven aan de werkprocessen om zo richting het bestuur naar verwachting te leveren.
Jouw werkzaamheden zijn gericht op de instandhouding en het onderhoud van een diverse vastgoedportefeuille van de gemeente. Je bent verantwoordelijk voor een deel van de panden in eigendom, zoals scholen, sporthallen, een cultureel centrum, het gemeentehuis en de gemeentewerf.
De kern van je werk is het borgen van goed en tijdig onderhoud. Je zorgt ervoor dat activiteiten uit de onderhoudsplanningen worden bepaald, uitgezet en uitgevoerd. Samen met collega’s maak je de afweging of werkzaamheden worden opgepakt als losse onderhoudsactiviteiten of als groter project. Je actualiseert jaarlijks de planning en stuurt op kwaliteit, planning en kosten.
Daarnaast:
Je maakt onderdeel uit van team Vastgoed, een team dat volop in ontwikkeling is en waar ruimte is om mee te bouwen aan werkwijzen en samenwerking.
Als Projectleider onderhoud Maatschappelijk Vastgoed beschik je over een stevige inhoudelijke basis en voel je je comfortabel in een rol waarin je verantwoordelijkheid neemt voor zowel onderhoud als projecten.
Je brengt het volgende mee:
Daarnaast herken je jezelf in de kernwaarden gedreven, betrokken, verbindend, verantwoordelijk en met lef en heb je gevoel bij de context van Alblasserdam: de samenleving, de regio, de schaalgrootte, de dorpssfeer en de cultuur.f’ en heb je gevoel bij de context van Alblasserdam: de samenleving, de regio, de grootte, de dorpssfeer en de cultuur.
Een baan voor 32 uur per week waar jij je persoonlijk kan ontwikkelen en samen met je collega's wordt uitgedaagd om impact te maken in de regio. Gezamenlijk werken we aan de ambities van onze gemeente. Kortom: een veelzijdige functie, met een maatschappelijk belang. In ruil voor jouw inzet krijg je:
Spreekt onze organisatie en deze functie jou aan? Wacht dan niet te lang met reageren en solliciteer via onderstaande sollicitatiebutton. Goed om te weten, dat wij gezien de huidige arbeidsmarkt geen sluitingsdatum meer hanteren. Is er een match? Dan gaan wij graag al op korte termijn een gesprek met je aan.
Voor meer informatie kun je contact opnemen met werving & selectie via +3178 7708030 of verantwoordelijk adviseur Guido den Boer, bereikbaar op 31638242392. Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Geert-Jan van der Schans, via 0634734660 of Mart van der Ven, via 06 34 49 64 92.
Goed om te weten
Deze vacature delen? Geen probleem! Acquisitie stellen we niet op prijs.
