Gemeente Zwijndrecht
Vacature nr. 9370

Medewerker Sportvelden

Vakgebied
Buitenruimte/Groenvoorziening
Soort dienstverband
Vast dienstverband
Opleidings­niveau
LBO-MBO
Standplaats
Zwijndrecht
Organisatie
Gemeente Zwijndrecht
Functietype
Uitvoerend/Ondersteunend
Uren per week
36 - 36 uur
Maandsalaris
€2.406,- tot €3.499,-

Ben jij klaar om een sleutelrol te vervullen in het beheer van meerdere sportparken binnen de gemeente Zwijndrecht? Als Medewerker Sportvelden ben jij verantwoordelijk voor het optimaal functioneren van diverse sportaccommodaties. Je coördineert het onderhoud van zowel natuur- als kunstgrasvelden, bewaakt de kwaliteit van de voorzieningen en zorgt dat de sportparken veilig, schoon en representatief zijn voor alle gebruikers.

Gemeente Zwijndrecht is een platte, informele en open organisatie. Een prettige werksfeer, vakmanschap, talentontwikkeling en resultaat staan centraal. Wij geloven in de kracht van onze medewerkers en geven dat vorm door hun talent in te zetten voor het realiseren van onze opgaven. Zwijndrecht is een levendige en aantrekkelijke gemeente in de Randstad.

  • Je zorgt dat sportvelden en -complexen het best mogelijke dagelijkse onderhoud krijgen.
  • Je signaleert actief welke zaken onderhoud nodig hebben en handelt hierop.
  • Je onderhoudt het gras, snoeit beplanting, beregent velden en verzorgt de sportaccommodaties.
  • Je voert diverse klussen uit rondom de sportparken om een fijne en veilige plek voor de maatschappij te creëren.
  • In de winterperiode ondersteun je het team bij groenonderhoud in de wijk, zodat ook buiten het sportseizoen de openbare ruimte er verzorgd bij ligt.

Je werkt met modern materieel aan toekomstbestendige sportparken en krijgt veel verantwoordelijkheid in je dagelijkse werk. Binnen onze organisatie krijg je volop ruimte om jezelf verder te ontwikkelen. Jouw inzet maakt het verschil voor sporters, verenigingen en bezoekers.

Voor deze veelzijdige functie zoeken wij iemand die:

  • Beschikt over mbo werk- en denkniveau, bij voorkeur in de richting van groenvoorziening, sport & techniek, of civiele techniek.
  • Ervaring heeft met het onderhoud van sportvelden en/of groenvoorzieningen.
  • Kennis heeft van het werken met machines en gereedschappen voor terrein- en groenonderhoud.
  • Zelfstandig en verantwoordelijk werkt, maar ook goed kan samenwerken binnen een team.
  • Proactief is in het signaleren van onderhoudsbehoeften en het nemen van initiatief.
  • Flexibel inzetbaar is, ook in de winterperiode voor ondersteuning in het wijkgroenonderhoud.
  • In het bezit is van rijbewijs B. Rijbewijs BE en T zijn een pré.
  • Bereid is om incidenteel buiten reguliere werktijden te werken, bijvoorbeeld bij evenementen of weersomstandigheden.

Een baan voor 36 uur per week waar jij je persoonlijk kan ontwikkelen en samen met je collega's wordt uitgedaagd om impact te maken in de regio. Gezamenlijk werken we aan de ambities van onze gemeente. Kortom: een veelzijdige functie, met een maatschappelijk belang. In ruil voor jouw inzet krijg je:

  • Een bruto maandsalaris van maximaal €3.499,- op basis van een 36-urige werkweek (Schaal 05,Cao Gemeenten), afhankelijk van opleiding, kennis & ervaring;
  • Een arbeidsovereenkomst voor een jaar met uitzicht op een vast dienstverband;
  • Naast je bruto maandsalaris ontvang je een Individueel Keuze Budget (IKB) van maximaal €596,58 (17,05% van je bruto maandsalaris). Je kunt ervoor kiezen om dit maandelijks, periodiek of jaarlijks uit te laten betalen. Maar je kunt het ook het fiscaal aantrekkelijk inzetten voor het kopen van extra verlofdagen, de aanschaf van bijvoorbeeld een (elektrische) fiets of de verduurzaming van je woning;
  • Flexibel en hybride werken, dit houdt in dat je veel vrijheid hebt om je uren en werklocatie zelf te bepalen;
  • Een goede balans tussen werk en privé;
  • Een uitgebreid introductieprogramma en de ruimte en stimulans om jezelf continu te blijven ontwikkelen;
  • Een uitstekende pensioenregeling bij ABP, waarbij wij als werkgever 70% van de pensioenpremie betalen. Daarnaast ben je bij ABP verzekerd van een goede financiële dekking bij overlijden en arbeidsongeschiktheid.

Meer weten? Bekijk hier al onze aanvullende arbeidsvoorwaarden.

Spreekt onze organisatie en deze functie jou aan? Wacht dan niet te lang met reageren en solliciteer via onderstaande sollicitatiebutton. Goed om te weten, dat wij gezien de huidige arbeidsmarkt geen sluitingsdatum meer hanteren. Is er een match? Dan gaan wij graag al op korte termijn een gesprek met je aan.

Voor meer informatie kun je contact opnemen met werving & selectie via +3178 7708030 of verantwoordelijk adviseur Alicia Kong, bereikbaar op +31639759448. Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Jaap van den Berg via +31641254251.

Iedereen die bij de gemeente komt werken moet een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) hebben. Dit geldt zowel voor medewerkers in vast dienstverband als voor stagiairs en uitzend- en inhuurkrachten. Deze kosten vergoeden wij.

Deze vacature delen? Geen probleem! Acquisitie stellen we niet op prijs.

Waar kom je te werken?

Gemeente Zwijndrecht is een platte, informele en open organisatie. Een prettige werksfeer, vakmanschap, talentontwikkeling en resultaat staan centraal. Wij geloven in de kracht van onze medewerkers en geven dat vorm door hun talent in te zetten voor het realiseren van onze opgaven. Zwijndrecht is een levendige en aantrekkelijke gemeente in de Randstad.

De afdeling Realisatie is verantwoordelijk voor een leefbare openbare ruimte die aansluit bij de behoeften van onze inwoners, bedrijven en partners. Dit doen we vanuit de teams: Beheer Openbare Ruimte & Begraafplaatsen, Uitvoering, Projecten, en Accommodaties & Grondbedrijf.

Je werkt in het team Uitvoering, waar het dagelijks onderhoud van wegen, openbaar groen en bomen centraal staat. In dit team staat gemeentelijke dienstverlening hoog in het vaandel, evenals de samenwerking met inwoners, verenigingen, instellingen en bedrijven. Wij verwachten van onze medewerkers een positieve houding, die bijdraagt aan het versterken van de samenwerking met verschillende doelgroepen. Het werk in dit team biedt de mogelijkheid om een directe bijdrage te leveren aan de leefomgeving en de openbare ruimte, wat het werk zowel afwisselend als waardevol maakt.

Wat ga je doen?

  • Je zorgt dat sportvelden en -complexen het best mogelijke dagelijkse onderhoud krijgen.
  • Je signaleert actief welke zaken onderhoud nodig hebben en handelt hierop.
  • Je onderhoudt het gras, snoeit beplanting, beregent velden en verzorgt de sportaccommodaties.
  • Je voert diverse klussen uit rondom de sportparken om een fijne en veilige plek voor de maatschappij te creëren.
  • In de winterperiode ondersteun je het team bij groenonderhoud in de wijk, zodat ook buiten het sportseizoen de openbare ruimte er verzorgd bij ligt.

Je werkt met modern materieel aan toekomstbestendige sportparken en krijgt veel verantwoordelijkheid in je dagelijkse werk. Binnen onze organisatie krijg je volop ruimte om jezelf verder te ontwikkelen. Jouw inzet maakt het verschil voor sporters, verenigingen en bezoekers.

Wat neem je mee?

Voor deze veelzijdige functie zoeken wij iemand die:

  • Beschikt over mbo werk- en denkniveau, bij voorkeur in de richting van groenvoorziening, sport & techniek, of civiele techniek.
  • Ervaring heeft met het onderhoud van sportvelden en/of groenvoorzieningen.
  • Kennis heeft van het werken met machines en gereedschappen voor terrein- en groenonderhoud.
  • Zelfstandig en verantwoordelijk werkt, maar ook goed kan samenwerken binnen een team.
  • Proactief is in het signaleren van onderhoudsbehoeften en het nemen van initiatief.
  • Flexibel inzetbaar is, ook in de winterperiode voor ondersteuning in het wijkgroenonderhoud.
  • In het bezit is van rijbewijs B. Rijbewijs BE en T zijn een pré.
  • Bereid is om incidenteel buiten reguliere werktijden te werken, bijvoorbeeld bij evenementen of weersomstandigheden.

Wat bieden we jou?

Een baan voor 36 uur per week waar jij je persoonlijk kan ontwikkelen en samen met je collega's wordt uitgedaagd om impact te maken in de regio. Gezamenlijk werken we aan de ambities van onze gemeente. Kortom: een veelzijdige functie, met een maatschappelijk belang. In ruil voor jouw inzet krijg je:

  • Een bruto maandsalaris van maximaal €3.499,- op basis van een 36-urige werkweek (Schaal 05,Cao Gemeenten), afhankelijk van opleiding, kennis & ervaring;
  • Een arbeidsovereenkomst voor een jaar met uitzicht op een vast dienstverband;
  • Naast je bruto maandsalaris ontvang je een Individueel Keuze Budget (IKB) van maximaal €596,58 (17,05% van je bruto maandsalaris). Je kunt ervoor kiezen om dit maandelijks, periodiek of jaarlijks uit te laten betalen. Maar je kunt het ook het fiscaal aantrekkelijk inzetten voor het kopen van extra verlofdagen, de aanschaf van bijvoorbeeld een (elektrische) fiets of de verduurzaming van je woning;
  • Flexibel en hybride werken, dit houdt in dat je veel vrijheid hebt om je uren en werklocatie zelf te bepalen;
  • Een goede balans tussen werk en privé;
  • Een uitgebreid introductieprogramma en de ruimte en stimulans om jezelf continu te blijven ontwikkelen;
  • Een uitstekende pensioenregeling bij ABP, waarbij wij als werkgever 70% van de pensioenpremie betalen. Daarnaast ben je bij ABP verzekerd van een goede financiële dekking bij overlijden en arbeidsongeschiktheid.

Meer weten? Bekijk hier al onze aanvullende arbeidsvoorwaarden.

Solliciteren of meer weten?

Spreekt onze organisatie en deze functie jou aan? Wacht dan niet te lang met reageren en solliciteer via onderstaande sollicitatiebutton. Goed om te weten, dat wij gezien de huidige arbeidsmarkt geen sluitingsdatum meer hanteren. Is er een match? Dan gaan wij graag al op korte termijn een gesprek met je aan.

Voor meer informatie kun je contact opnemen met werving & selectie via +3178 7708030 of verantwoordelijk adviseur Alicia Kong, bereikbaar op +31639759448. Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Jaap van den Berg via +31641254251.

Iedereen die bij de gemeente komt werken moet een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) hebben. Dit geldt zowel voor medewerkers in vast dienstverband als voor stagiairs en uitzend- en inhuurkrachten. Deze kosten vergoeden wij.

Deze vacature delen? Geen probleem! Acquisitie stellen we niet op prijs.

Sollicitatieprocedure

Ontvangst­bevestiging

Eerste reactie

Kennismakings­gesprek

2e gesprek

Arbeids­overeenkomst