Gemeente Sliedrecht
Vacature nr. 10260

Chauffeur / Belader

Vakgebied
Buitenruimte | Groenvoorziening
Soort dienstverband
Vast dienstverband
Opleidings­niveau
LBO-MBO
Standplaats
Sliedrecht
Organisatie
Gemeente Sliedrecht
Functietype
Uitvoerend/Ondersteunend
Uren per week
36 uur
Maandsalaris
€2.441,- tot €3.534,-

Wil jij een actieve bijdrage leveren aan het schoonhouden van de gemeente Sliedrecht? En is werken in de avonduren of op zaterdag voor jou geen probleem? Dan kan jij met diverse voertuigen en een gevarieerd takenpakket Sliedrecht in topconditie brengen!

Sliedrecht is een gemeente met grote ambities. We zijn trots op onze maritieme geschiedenis en onze baggermentaliteit. Iedereen wordt gezien en ieders inbreng is belangrijk. Niet alleen in Sliedrecht, maar in de hele regio Drechtsteden, waarmee intensief wordt samengewerkt. Bij ons kun je (jezelf) ontwikkelen. Dit biedt perspectief voor jouw toekomst. Verder staat in onze organisatie de samenleving centraal. Voor hen zijn wij ondernemend en spelen we in op ontwikkelingen binnen onze gemeente en in de maatschappij. Op ons kun je bouwen. Op jou ook?

Als chauffeur / belader ben je samen met je team verantwoordelijk voor het inzamelen van huishoudelijk afval in Sliedrecht. Je zorgt ervoor dat de straten schoon en netjes blijven en voert verschillende reinigingstaken uit binnen de gemeente. Dit gebeurt met behulp van verschillende voertuigen zoals de huisvuilwagen, haakarmwagen, borstelwagen en veegmachine. Ook voer je de controle- en schoonmaakwerkzaamheden uit aan deze voertuigen. Daarnaast vragen we dat je breed inzetbaar bent. Dit betekent dat je, indien nodig, ook wordt ingezet op andere disciplines binnen het team en bijdraagt aan verschillende werkzaamheden. Ook word je ingezet bij gladheidbestrijding.

Verder ga je als chauffeur / belader aan de slag met:

  • Het rouleren tussen de functies van chauffeur, belader en acceptant op het milieupark voor het inzamelen en ontvangen van huishoudelijk afval.
  • Reinigingstaken gericht op het onkruid- en afvalvrij maken van straten met diverse voertuigen en hulpmiddelen, volgens een vaste planning.
  • Regelmatig werken in de avonduren of op zaterdag, afhankelijk van de planning.

Je bent flexibel en bereid om buiten reguliere werktijden te werken. Bij voorkeur woon je in Sliedrecht of de omgeving. Verder heb jij goede communicatieve vaardigheden.

Daarnaast beschik jij als chauffeur / belader over:

  • Een groot rijbewijs (BE/C, CE is een pre).
  • Een digitale chauffeurspas.
  • Een geldig chauffeursdiploma (CCV-B / code 95).

Een baan voor 36 uur per week waar jij je persoonlijk kan ontwikkelen en samen met je collega's wordt uitgedaagd om impact te maken in de regio. Gezamenlijk werken we aan de ambities van onze gemeente. Kortom: een veelzijdige functie, met een maatschappelijk belang. In ruil voor jouw inzet krijg je:

  • Een bruto maandsalaris van maximaal €3.534,- op basis van een 36-urige werkweek (Schaal 05,Cao Gemeenten), afhankelijk van opleiding, kennis & ervaring;
  • Naast je bruto maandsalaris ontvang je een Individueel Keuze Budget (IKB) van maximaal €596,58 (17,05% van je bruto maandsalaris). Je kunt ervoor kiezen om dit maandelijks, periodiek of jaarlijks uit te laten betalen. Maar je kunt het ook het fiscaal aantrekkelijk inzetten voor het kopen van extra verlofdagen, de aanschaf van bijvoorbeeld een (elektrische) fiets, sport, cultuur of de verduurzaming van je woning;
  • Een goede balans tussen werk en privé;
  • Een uitgebreid introductieprogramma en de ruimte en stimulans om jezelf continu te blijven ontwikkelen;
  • Een uitstekende pensioenregeling bij ABP, waarbij wij als werkgever 70% van de pensioenpremie betalen. Daarnaast ben je bij ABP verzekerd van een goede financiële dekking bij overlijden en arbeidsongeschiktheid.

Meer weten? Bekijk hier al onze aanvullende arbeidsvoorwaarden.

Spreekt onze organisatie en deze functie jou aan? Wacht dan niet te lang met reageren en solliciteer via onderstaande sollicitatiebutton. Goed om te weten, dat wij gezien de huidige arbeidsmarkt geen sluitingsdatum meer hanteren. Is er een match? Dan gaan wij graag al op korte termijn een gesprek met je aan.

Voor meer informatie over de procedure kun je contact opnemen met werving & selectie via +3178 7708030 of verantwoordelijk adviseur Robbert Zijderveld, bereikbaar op +31639631255. Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Jeroen Theuns, via .

Goed om te weten

  • Iedereen die bij de gemeente Sliedrecht komt werken moet een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) hebben. Dit geldt zowel voor medewerkers in vast dienstverband als voor stagiairs en uitzend- en inhuurkrachten. Deze kosten vergoeden wij.
  • Het inwinnen van referenties, een assessment (psychologische- en vaardigheidstest) of een (online) screening kan onderdeel uitmaken van de procedure.
  • De gemeente moet goed kunnen handelen bij grote incidenten en crises. Daarom is er een crisisorganisatie. Afhankelijk van je functie en vaardigheden kun je worden gevraagd om hierin een rol te vervullen. Als dit voor jou geldt, maken we duidelijke afspraken en krijg je de juiste training en ondersteuning. De kennis en ervaring die je opdoet, helpen je ook in je dagelijkse werk.

Deze vacature delen? Geen probleem! Acquisitie stellen we niet op prijs.

Waar kom je te werken?

Sliedrecht is een gemeente met grote ambities. We zijn trots op onze maritieme geschiedenis en onze baggermentaliteit. Iedereen wordt gezien en ieders inbreng is belangrijk. Niet alleen in Sliedrecht, maar in de hele regio Drechtsteden, waarmee intensief wordt samengewerkt. Bij ons kun je (jezelf) ontwikkelen. Dit biedt perspectief voor jouw toekomst. Verder staat in onze organisatie de samenleving centraal. Voor hen zijn wij ondernemend en spelen we in op ontwikkelingen binnen onze gemeente en in de maatschappij. Op ons kun je bouwen. Op jou ook?

Je werkt in het team Beheer Openbare Ruimte. Dit team levert een belangrijke bijdrage in het realiseren van onze gemeentelijke ambities, doelen en wettelijke taken. We zorgen voor het beheer, onderhoud en vernieuwing van alle assets in de openbare ruimte. Van riolering en wegen tot civiele kunstwerken en groenvoorzieningen. Ons team zorgt ervoor dat Sliedrecht leefbaar, mooi en functioneel blijft.

Wat ga je doen?

Als chauffeur / belader ben je samen met je team verantwoordelijk voor het inzamelen van huishoudelijk afval in Sliedrecht. Je zorgt ervoor dat de straten schoon en netjes blijven en voert verschillende reinigingstaken uit binnen de gemeente. Dit gebeurt met behulp van verschillende voertuigen zoals de huisvuilwagen, haakarmwagen, borstelwagen en veegmachine. Ook voer je de controle- en schoonmaakwerkzaamheden uit aan deze voertuigen. Daarnaast vragen we dat je breed inzetbaar bent. Dit betekent dat je, indien nodig, ook wordt ingezet op andere disciplines binnen het team en bijdraagt aan verschillende werkzaamheden. Ook word je ingezet bij gladheidbestrijding.

Verder ga je als chauffeur / belader aan de slag met:

  • Het rouleren tussen de functies van chauffeur, belader en acceptant op het milieupark voor het inzamelen en ontvangen van huishoudelijk afval.
  • Reinigingstaken gericht op het onkruid- en afvalvrij maken van straten met diverse voertuigen en hulpmiddelen, volgens een vaste planning.
  • Regelmatig werken in de avonduren of op zaterdag, afhankelijk van de planning.

Wat neem je mee?

Je bent flexibel en bereid om buiten reguliere werktijden te werken. Bij voorkeur woon je in Sliedrecht of de omgeving. Verder heb jij goede communicatieve vaardigheden.

Daarnaast beschik jij als chauffeur / belader over:

  • Een groot rijbewijs (BE/C, CE is een pre).
  • Een digitale chauffeurspas.
  • Een geldig chauffeursdiploma (CCV-B / code 95).

Wat bieden we jou?

Een baan voor 36 uur per week waar jij je persoonlijk kan ontwikkelen en samen met je collega's wordt uitgedaagd om impact te maken in de regio. Gezamenlijk werken we aan de ambities van onze gemeente. Kortom: een veelzijdige functie, met een maatschappelijk belang. In ruil voor jouw inzet krijg je:

  • Een bruto maandsalaris van maximaal €3.534,- op basis van een 36-urige werkweek (Schaal 05,Cao Gemeenten), afhankelijk van opleiding, kennis & ervaring;
  • Naast je bruto maandsalaris ontvang je een Individueel Keuze Budget (IKB) van maximaal €596,58 (17,05% van je bruto maandsalaris). Je kunt ervoor kiezen om dit maandelijks, periodiek of jaarlijks uit te laten betalen. Maar je kunt het ook het fiscaal aantrekkelijk inzetten voor het kopen van extra verlofdagen, de aanschaf van bijvoorbeeld een (elektrische) fiets, sport, cultuur of de verduurzaming van je woning;
  • Een goede balans tussen werk en privé;
  • Een uitgebreid introductieprogramma en de ruimte en stimulans om jezelf continu te blijven ontwikkelen;
  • Een uitstekende pensioenregeling bij ABP, waarbij wij als werkgever 70% van de pensioenpremie betalen. Daarnaast ben je bij ABP verzekerd van een goede financiële dekking bij overlijden en arbeidsongeschiktheid.

Meer weten? Bekijk hier al onze aanvullende arbeidsvoorwaarden.

Solliciteren of meer weten?

Spreekt onze organisatie en deze functie jou aan? Wacht dan niet te lang met reageren en solliciteer via onderstaande sollicitatiebutton. Goed om te weten, dat wij gezien de huidige arbeidsmarkt geen sluitingsdatum meer hanteren. Is er een match? Dan gaan wij graag al op korte termijn een gesprek met je aan.

Voor meer informatie over de procedure kun je contact opnemen met werving & selectie via +3178 7708030 of verantwoordelijk adviseur Robbert Zijderveld, bereikbaar op +31639631255. Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Jeroen Theuns, via .

Goed om te weten

  • Iedereen die bij de gemeente Sliedrecht komt werken moet een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) hebben. Dit geldt zowel voor medewerkers in vast dienstverband als voor stagiairs en uitzend- en inhuurkrachten. Deze kosten vergoeden wij.
  • Het inwinnen van referenties, een assessment (psychologische- en vaardigheidstest) of een (online) screening kan onderdeel uitmaken van de procedure.
  • De gemeente moet goed kunnen handelen bij grote incidenten en crises. Daarom is er een crisisorganisatie. Afhankelijk van je functie en vaardigheden kun je worden gevraagd om hierin een rol te vervullen. Als dit voor jou geldt, maken we duidelijke afspraken en krijg je de juiste training en ondersteuning. De kennis en ervaring die je opdoet, helpen je ook in je dagelijkse werk.

Deze vacature delen? Geen probleem! Acquisitie stellen we niet op prijs.

Sollicitatieprocedure

Ontvangst­bevestiging

Eerste reactie

Kennismakings­gesprek

2e gesprek

Arbeids­overeenkomst