Gemeente Zwijndrecht
Vacature nr. 7672

Vergunningverlener RO en bouw (Wabo)

Vakgebied
Ruimtelijke ontwikkeling/stedenbouw
Soort dienstverband
Vast dienstverband
Opleidings­niveau
HBO
Standplaats
Zwijndrecht
Organisatie
Gemeente Zwijndrecht
Functietype
Advies/Onderzoek
Uren per week
36 uur
Maandsalaris
€3.317,- tot €4.752,-

Word jij onze nieuwe vergunningenverlener binnen ons bruisende team Ruimtelijke Ontwikkeling? Samen zorgen we voor een vlotte afhandeling van vergunningsprocessen, waarbij jouw enthousiasme en inspiratie het verschil maken. Solliciteer nu!

Je thuisbasis is de afdeling Ruimtelijke Ontwikkeling. Deze afdeling bestaat uit ongeveer 50 collega’s. De afdeling bestaat uit 2 teams: Team Beleid en Accounts en Team Ruimtelijke Ordening, APV en Bijzondere wetten. Je gaat aan de slag in dit laatste team, dat bestaat uit 30 medewerkers. Wij houden ons bezig met GEO, planologie, advisering op en verlenen van omgevingsvergunningen, handhaving en toezicht en juridische advisering en procedures, APV en Bijzondere wetten.

Wie zijn wij?

Wil jij werken in een dynamische gemeente waar ruimte is om écht het verschil te maken? Bij gemeente Zwijndrecht staan een prettige werksfeer, vakmanschap, talentontwikkeling en resultaat centraal. We geloven in de kracht van onze medewerkers en zetten hun talent in om onze ambitieuze doelen te bereiken. In onze platte, informele en open organisatiecultuur werken we samen met collega's van alle afdelingen, partners en inwoners aan oplossingen voor de uitdagingen waar we voor staan. Bij Zwijndrecht krijg je de kans om jouw expertise en talent in te zetten en zo bij te dragen aan de groei en ontwikkeling van de gemeente. Kom werken bij Zwijndrecht en ervaar zelf hoe je het verschil kunt maken! 

Als vergunningenverlener werk je binnen het team Ruimtelijke Ordening op de afdeling Ruimtelijke Ontwikkeling, een dynamische, dienstverlenende en ondernemende afdeling. Samen met je collega’s zorg je voor een goed verloop van de vergunningsprocessen waarbij de belangen van de burger, bedrijven, ondernemers, maatschappelijke partners en de gemeente centraal staan. Je weet jouw collega’s te enthousiasmeren en inspireren door te zijn wie je bent en maakt daarmee het verschil!

Werkzaamheden die jij verricht zijn:

  • Je bent verantwoordelijk voor een goed verloop van de vergunningenprocessen;
  • Je initieert procesoptimalisatie. Je bent daarom de vraagbaak (eerste lijn contacten) voor burgers, bedrijven, ondernemers en maatschappelijke partners;
  • Je coördineert en behandelt (complexe) aanvragen en handelt deze procedureel en administratief af;
  • Je draagt bij aan de ontwikkeling van het beleid op het gebied van de vergunningen;
  • Je initieert en implementeert vernieuwingen op het gebied van de dienstverlening en nieuwe wetgeving;
  • Je adviseert het bestuur over vergunning vraagstukken en het uitvoerend beleid;
  • Je ben duidelijk in je antwoorden en zoekt graag dingen uit (toets bestemmingsplan, ruimtelijke inpasbaarheid.

Als vergunningverlener houd je je bezig met het toetsen van omgevingsvergunningen en bouwregelgeving, en ben je verantwoordelijk voor het behandelen van vooroverleggen voor de omgevingsvergunningen. Je bent resultaatgericht en daadkrachtig. Daarbij ben je in staat om vraagstukken integraal te bekijken, daarmee heb je binnen het team en de organisatie als geheel voor een verbindende rol. Ook ben je communicatief sterk en heb je kennis van de Omgevingswet, dit zodat je inwoners en ondernemers goed onderbouwd van een antwoord kan voorzien indien er vragen zijn.

Daarnaast beschik je over:

  • Ervaring in een soortgelijke functie of de bereidheid om je te ontwikkelen binnen Ruimtelijke Ontwikkeling;
  • Hbo/wo werk- en denkniveau.

Je hoeft niet perfect bij het profiel te passen om te solliciteren; jouw unieke vaardigheden, enthousiasme en potentieel zijn minstens zo waardevol. Grijp deze kans en laat ons zien wat je in huis hebt!

We bieden een veelzijdige baan voor 36 uur per week, waarbij je impact maakt binnen de regio: 

  • Een bruto maandsalaris tot maximaal €4.752,- op basis van een 36-urige werkweek (schaal 9 Cao Gemeenten), afhankelijk van je opleiding, kennis & ervaring; 
  • Een jaarcontract via de gemeente Zwijndrecht. Als het van beide kanten bevalt, bieden we je daarna een vast dienstverband aan; 
  • 194,4 vakantie-uren per jaar (bij fulltime werken); 
  • Maandelijkse opbouw van een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% (incl. vakantiegeld en eindejaarsuitkering) over je brutosalaris. Je kunt dit laten uitbetalen of gebruiken voor zaken zoals extra verlofdagen, verduurzaming van je huis of een sportschoolabonnement. 
  • Flexibel en hybride werken, dit houdt in dat je veel vrijheid hebt om je uren en werklocatie zelf te bepalen;   
  • We bieden een reiskostenvergoeding voor kantoorwerk (100% vergoeding voor openbaar vervoer) en een thuiswerkvergoeding bij thuiswerken; 
  • Ruimte en stimulans voor persoonlijke ontwikkeling via coaching, opleidingen en trainingen. 

Meer weten? Bekijk hier al onze aanvullende arbeidsvoorwaarden.

Spreekt onze organisatie en deze functie jou aan? Wacht dan niet te lang met reageren en solliciteer via onderstaande sollicitatiebutton. Goed om te weten, dat wij gezien de huidige arbeidsmarkt geen sluitingsdatum meer hanteren. Is er een match? Dan gaan wij graag al op korte termijn een gesprek met je aan.  

Voor meer informatie kun je contact opnemen met werving & selectie via 078-7708030 of verantwoordelijk adviseur Brita van den Bos, bereikbaar op 06-33923829.  Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Frederieke Loch-Benschop, Teamleider Ruimtelijke Ordening, APV en Bijzondere Wetten via 06-39759409.  

Iedereen die bij de gemeente komt werken moet een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) hebben. Dit geldt zowel voor medewerkers in vast dienstverband als voor stagiairs en uitzend- en inhuurkrachten. Deze kosten vergoeden wij.

Waar kom je te werken?

Je thuisbasis is de afdeling Ruimtelijke Ontwikkeling. Deze afdeling bestaat uit ongeveer 50 collega’s. De afdeling bestaat uit 2 teams: Team Beleid en Accounts en Team Ruimtelijke Ordening, APV en Bijzondere wetten. Je gaat aan de slag in dit laatste team, dat bestaat uit 30 medewerkers. Wij houden ons bezig met GEO, planologie, advisering op en verlenen van omgevingsvergunningen, handhaving en toezicht en juridische advisering en procedures, APV en Bijzondere wetten.

Wie zijn wij?

Wil jij werken in een dynamische gemeente waar ruimte is om écht het verschil te maken? Bij gemeente Zwijndrecht staan een prettige werksfeer, vakmanschap, talentontwikkeling en resultaat centraal. We geloven in de kracht van onze medewerkers en zetten hun talent in om onze ambitieuze doelen te bereiken. In onze platte, informele en open organisatiecultuur werken we samen met collega's van alle afdelingen, partners en inwoners aan oplossingen voor de uitdagingen waar we voor staan. Bij Zwijndrecht krijg je de kans om jouw expertise en talent in te zetten en zo bij te dragen aan de groei en ontwikkeling van de gemeente. Kom werken bij Zwijndrecht en ervaar zelf hoe je het verschil kunt maken! 

Wat ga je doen?

Als vergunningenverlener werk je binnen het team Ruimtelijke Ordening op de afdeling Ruimtelijke Ontwikkeling, een dynamische, dienstverlenende en ondernemende afdeling. Samen met je collega’s zorg je voor een goed verloop van de vergunningsprocessen waarbij de belangen van de burger, bedrijven, ondernemers, maatschappelijke partners en de gemeente centraal staan. Je weet jouw collega’s te enthousiasmeren en inspireren door te zijn wie je bent en maakt daarmee het verschil!

Werkzaamheden die jij verricht zijn:

  • Je bent verantwoordelijk voor een goed verloop van de vergunningenprocessen;
  • Je initieert procesoptimalisatie. Je bent daarom de vraagbaak (eerste lijn contacten) voor burgers, bedrijven, ondernemers en maatschappelijke partners;
  • Je coördineert en behandelt (complexe) aanvragen en handelt deze procedureel en administratief af;
  • Je draagt bij aan de ontwikkeling van het beleid op het gebied van de vergunningen;
  • Je initieert en implementeert vernieuwingen op het gebied van de dienstverlening en nieuwe wetgeving;
  • Je adviseert het bestuur over vergunning vraagstukken en het uitvoerend beleid;
  • Je ben duidelijk in je antwoorden en zoekt graag dingen uit (toets bestemmingsplan, ruimtelijke inpasbaarheid.

Wat neem je mee?

Als vergunningverlener houd je je bezig met het toetsen van omgevingsvergunningen en bouwregelgeving, en ben je verantwoordelijk voor het behandelen van vooroverleggen voor de omgevingsvergunningen. Je bent resultaatgericht en daadkrachtig. Daarbij ben je in staat om vraagstukken integraal te bekijken, daarmee heb je binnen het team en de organisatie als geheel voor een verbindende rol. Ook ben je communicatief sterk en heb je kennis van de Omgevingswet, dit zodat je inwoners en ondernemers goed onderbouwd van een antwoord kan voorzien indien er vragen zijn.

Daarnaast beschik je over:

  • Ervaring in een soortgelijke functie of de bereidheid om je te ontwikkelen binnen Ruimtelijke Ontwikkeling;
  • Hbo/wo werk- en denkniveau.

Je hoeft niet perfect bij het profiel te passen om te solliciteren; jouw unieke vaardigheden, enthousiasme en potentieel zijn minstens zo waardevol. Grijp deze kans en laat ons zien wat je in huis hebt!

Wat bieden we jou?

We bieden een veelzijdige baan voor 36 uur per week, waarbij je impact maakt binnen de regio: 

  • Een bruto maandsalaris tot maximaal €4.752,- op basis van een 36-urige werkweek (schaal 9 Cao Gemeenten), afhankelijk van je opleiding, kennis & ervaring; 
  • Een jaarcontract via de gemeente Zwijndrecht. Als het van beide kanten bevalt, bieden we je daarna een vast dienstverband aan; 
  • 194,4 vakantie-uren per jaar (bij fulltime werken); 
  • Maandelijkse opbouw van een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% (incl. vakantiegeld en eindejaarsuitkering) over je brutosalaris. Je kunt dit laten uitbetalen of gebruiken voor zaken zoals extra verlofdagen, verduurzaming van je huis of een sportschoolabonnement. 
  • Flexibel en hybride werken, dit houdt in dat je veel vrijheid hebt om je uren en werklocatie zelf te bepalen;   
  • We bieden een reiskostenvergoeding voor kantoorwerk (100% vergoeding voor openbaar vervoer) en een thuiswerkvergoeding bij thuiswerken; 
  • Ruimte en stimulans voor persoonlijke ontwikkeling via coaching, opleidingen en trainingen. 

Meer weten? Bekijk hier al onze aanvullende arbeidsvoorwaarden.

Solliciteren of meer weten?

Spreekt onze organisatie en deze functie jou aan? Wacht dan niet te lang met reageren en solliciteer via onderstaande sollicitatiebutton. Goed om te weten, dat wij gezien de huidige arbeidsmarkt geen sluitingsdatum meer hanteren. Is er een match? Dan gaan wij graag al op korte termijn een gesprek met je aan.  

Voor meer informatie kun je contact opnemen met werving & selectie via 078-7708030 of verantwoordelijk adviseur Brita van den Bos, bereikbaar op 06-33923829.  Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Frederieke Loch-Benschop, Teamleider Ruimtelijke Ordening, APV en Bijzondere Wetten via 06-39759409.  

Iedereen die bij de gemeente komt werken moet een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) hebben. Dit geldt zowel voor medewerkers in vast dienstverband als voor stagiairs en uitzend- en inhuurkrachten. Deze kosten vergoeden wij.

Sollicitatieprocedure

Ontvangst­bevestiging

Eerste reactie

Kennismakings­gesprek

2e gesprek

Arbeids­overeenkomst