Servicegemeente Dordrecht
Vacature nr. 6399

(Senior) Juridisch adviseur bestuursrecht

Vakgebied
Juridisch
Soort dienstverband
Vast dienstverband
Opleidings­niveau
HBO
Standplaats
Dordrecht
Organisatie
Gemeente Dordrecht
Functietype
Advies/Onderzoek
Uren per week
36 uur
Maandsalaris
€4.020,- tot €5.725,-

(Senior) Juridisch adviseur bestuursrecht

Afdeling Juridisch Zaken van de Servicegemeente Dordrecht zoekt een (senior) juridisch adviseur bestuursrecht met interesse voor de Wet openbaarheid overheid en Omgevingswet. Heb je net je opleiding afgerond of heb je al jaren ervaring in het vakgebied, dan komen we graag met jou in gesprek tijdens een vrijblijvende kennismaking. We bekijken dan samen wat jij voor ons kunt betekenen en wat wij voor jou kunnen betekenen op het vlak van bijvoorbeeld carrièreplanning, opleiding, (vakinhoudelijke) begeleiding en leer/werktrajecten.

De Servicegemeente Dordrecht levert aan zeven Drechtstedengemeenten en een aantal andere klantorganisaties dienstverlening op het gebied van financiën, informatisering, automatisering, documentaire informatievoorziening, communicatie, inkoop, facilitaire zaken, juridische zaken en HRM.

Je komt te werken bij de afdeling Juridische Zaken (JZ), team Juridisch advies en advocatuur. Dit team verzorgt de juridische advisering op het gebied van privaat- en publiekrecht. Dit team bestaat uit 7 juridisch adviseurs en 3 advocaten. Daarnaast zijn er binnen JZ nog twee andere teams: Bezwaar en beroep en Schade en aansprakelijkheid.

Je adviseert en ondersteunt de zeven Drechtstedengemeenten en andere klantorganisaties bij diverse (complexe) juridische vraagstukken. Het zwaartepunt van de advisering in deze functie ligt bij bestuursrechtelijke vraagstukken inzake de Wet openbaarheid overheid en Omgevingswet. Interesse in beide vakgebieden is een pré.

Daphne van Zandvoort (Senior juridisch adviseur)

'Waarom ik na 5 jaar nog steeds iedere werkdag met plezier begin? Omdat geen dag hetzelfde is. Het beantwoorden van juridische vragen, het meedraaien in projecten, het ontmoeten van nieuwe collega's of het bijpraten met bekenden. De diversiteit aan organisaties die ik adviseer vraagt om flexibiliteit en geeft iedere keer weer de uitdaging om het beste van mezelf te laten zien, het 'wij-gevoel' te creëren en onderdeel te worden van de organisatie die ik op dat moment bij sta.'

  • Je bent hét aanspreekpunt voor de aanvrager gedurende het gehele proces dat doorlopen wordt bij de beantwoording van het vraagstuk;
  • Je neemt de klant mee in het proces, van de intake tot en met de evaluatie;
  • Je draagt zorg voor de opbouw en archivering van de zaakdossiers;
  • Je bereidt jouw juridisch advies voor op basis van wetgeving, jurisprudentie en juridische databanken. Het advies verwerk je in een brief, contract of besluit;
  • Je vertaalt nieuwe wetgeving en jurisprudentie naar praktische handvatten voor de dagelijkse praktijk van de klantorganisaties;
  • Je bent voor elk (complex) vraagstuk een juridische vraagbaak en sparringpartner. Dit betekent dat je in overleg bent met medewerkers, leidinggevenden en bestuurders van klantorganisatie over strategieën.

Je hebt een dienstverlenende, klant- en resultaatgerichte instelling. Deze functie vraagt flexibiliteit, inventiviteit maar ook ondernemerschap om het werk goed te organiseren. Je kunt omgaan met tegengestelde belangen, weet hoofd- en bijzaken van elkaar te scheiden én prioriteiten te stellen. Dit vraagt van jou analytisch, empathisch maar ook creatief (denk)vermogen. Je beschikt daarnaast over goede communicatieve vaardigheden. 

Je hebt een afgeronde juridische opleiding op HBO/WO niveau en vindt het interessant om in een politiek-bestuurlijke omgeving te werken.

  • een arbeidsovereenkomst voor één jaar welke (bij tevredenheid aan beide zijden) kan worden omgezet naar een vast contract.
  • een mooie (ontwikkel) plek binnen onze organisatie voor 32 tot 36 uur per week.
  • je krijgt een salaris tussen € 3.396,- en 5.725,- bruto per maand (schaal 10 en schaal 11 cao gemeenten) op basis van een 36-urige werkweek. Je werkelijke salaris stemmen wij natuurlijk af op de kennis en ervaring die je meebrengt.
  • voldoende ruimte voor trainingen/opleidingen zodat je je kennis en competenties kan uitbreiden.
  • afwisselende werkzaamheden en een plek in een collegiaal team.
  • 26 vakantiedagen per jaar (als je fulltime werkt). Daarnaast ontvang je een individueel keuzebudget (IKB) van 17.05% van je bruto salaris. Met het IKB (inclusief vakantietoelage en eindejaarsuitkering) pas je de arbeidsvoorwaarden aan naar jouw eigen omstandigheden. Denk bijvoorbeeld aan het kopen van extra verlofuren.
  • woon-werk reiskostenvergoeding. Reis je met het openbaar vervoer? Dan krijg je deze kosten 100% vergoed. Werk je een dag thuis dan krijg je per dag € 3,- thuiswerkvergoeding.
  • pensioenregeling bij ABP.
  • hybride werken behoort tot de mogelijkheden.
  • 26 vakantiedagen bij een 36-urige werkweek.

Voor deze functie geldt dat hybride werken mogelijk is. Daarmee werken we aan een juiste balans tussen thuiswerken en werken vanuit kantoor. Eén en ander is afhankelijk van de functie en natuurlijk jouw eigen wensen en behoeften. Breng je de juiste expertise mee, maar woon je wat verder weg? Ook dan nodigen we jou van harte uit om te reageren op deze mooie inhoudelijke uitdaging.

Diversiteit en gelijke kansen: dat vinden wij heel belangrijk. Daarom ontvangen we graag jouw sollicitatie, als je voldoet aan onze wensen. Ongeacht je achtergrond, geslacht/gender, beperking, seksuele oriëntatie, religie/overtuiging of leeftijd.

Enthousiast geworden? Solliciteer dan direct via de sollicitatiebutton. We lezen in jouw motivatie graag welke talenten jij bezit en meebrengt om deze rol in te vullen.

Met vragen over de procedure of arbeidsvoorwaarden kan je terecht bij team werving en selectie via 078 7708030. Voor inhoudelijke vragen kan je contact opnemen met Els van der Es, teamleider JKC, via 06-40931685 of Daphne van Zandvoort, (senior juridisch adviseur), via 06-40701273.

Voor (nieuwe) medewerkers is een verklaring omtrent het gedrag (VOG) vereist.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Sollicitatieprocedure

Ontvangst­bevestiging

Eerste reactie

Kennismakings­gesprek

2e gesprek

Arbeids­overeenkomst