Dordrecht
Vacature nr. 5773

Projectcontroller

Reageer voor: 5 december
Nog 3 dagen
Vakgebied
Financieel / Economisch
Soort dienstverband
Vast dienstverband
Opleidings­niveau
HBO, WO
Standplaats
Dordrecht
Organisatie
Gemeente Dordrecht
Functietype
Projectleider/Projectmedewerker
Uren per week
32 - 36 uur
Maandsalaris
€4.447,- tot €6.103,-

Wil jij als Projectcontroller de Dordtse organisatie bedienen op het terrein van brede control? Zie jij jezelf als sparringpartner bij complexe politiekgevoelige projecten en heb je de nodige ervaring op het vlak van gebiedsontwikkeling / binnenstedelijke ontwikkeling? Dan hebben wij de vacature voor jou!

Dordrecht heeft mooie en gezonde ambities. Dordrecht investeert in de kwaliteit van de stad en het welzijn van alle Dordtenaren. We bouwen verder aan een fijne, duurzame leefomgeving en meer gelijke kansen. Een stad met uitstekende voorzieningen en een goed vestigingsklimaat. Dit doen we door bijna € 300 miljoen te investeren in de Agenda Dordrecht 2030  (https://cms.dordrecht.nl/Onze_stad/Overzicht_Onze_stad/Agenda_Dordrecht_2030).

Binnen deze projecten bouwen we zo'n 4.000 woningen en vallen diverse grote infrastructurele projecten en de (her)inrichting van bedrijventerreinen en openbare gebied. We zorgen dat het aantal inwoners weer stijgt en welvarender wordt. Tevens meer hoogwaardige werkgelegenheid en leggen we een stevige basis voor het behoud van onze voorzieningen, een hogere kwaliteit van leven en benutten de kansen die de stad biedt. Daar profiteren de huidige en toekomstige inwoners van Dordrecht van. Dit doen we naast diverse andere grote projecten in onze stad.

Je gaat aan de slag binnen het team Planning & Control. Dit team is volop in ontwikkeling en wordt momenteel uitgebreid om optimaal bij te kunnen dragen aan onze ambities. In het team zijn 20 enthousiaste, zelfstandige en vakkundige professionals werkzaam, die zich individueel en gezamenlijk verantwoordelijk voelen voor hun taken. Er wordt nauw samengewerkt met andere teams in onze organisatie.

Binnen het team kennen we grofweg een 4-tal taakgebieden: Projectcontrol, advisering van het bestuur en het management, coördinatie van de P&C-cyclus en brede financiële beleidsadvisering.

Vanuit deze uitdagende control-rol draag je bij aan de stedelijke ontwikkeling (gebiedsontwikkelingen, grote projecten en afzonderlijke grondexploitaties) en zorg je voor het risicomanagement hiervan. Je hebt te maken met de nodige complexiteit, zowel vanuit de inhoud als het proces.

  • Je bent adviseur en sparringpartner voor zowel de projectmanagers / programma directeur als de opdrachtgever van complexe en politiekgevoelige projecten;
  • Je geeft vanuit een positief kritische houding gevraagd en ongevraagd advies op het gebied van (brede) projectcontrol waarbij je oog hebt voor alle GROTICK onderdelen;
  • Je beoordeelt projectvoorstellen op financiële haalbaarheid en risico's en draagt bij aan de opzet en het onderhoud van de correcte projectadministratie en systematisch/gestructureerd risicomanagement rondom projectbeheersing;
  • Je bent dé verbindende schakel tussen verschillende organisatieonderdelen, stakeholders en de sparringpartner van het management;
  • Je bewaakt dat de opdrachtgever, het bestuur en de gemeenteraad tijdig, volledig en transparant worden geïnformeerd en besluitvorming op de juiste wijze plaatsvind. Je toetst het (financiële) handelen van het projectteam aan geldende kaders en richtlijnen;
  • Je geeft advies over de mogelijkheden en onmogelijkheden binnen de bestaande wet- en regelgeving en de gemeentelijke kaders en richtlijnen;
  • Je adviseert op bestuurlijke voorstellen, ontwikkelingen en bijdragen aan de planning & control cyclus;
  • Je adviseert bij geconstateerde gebreken over oplossingen, herstelacties en structurele verbeteringen;
  • Je weet in voorkomende gevallen tijdig en adequaat te escaleren.
  • Je hebt een afgeronde opleiding op hbo en/of wo niveau;  
  • Je hebt minimaal 4 jaar gerichte werkervaring in een vergelijkbare functie met actuele kennis op het gebied van gebiedsontwikkeling/binnenstedelijk ontwikkelen, gemeentelijke financiën en regelgeving, o.a. BBV (Besluit begroting & verantwoording), aanbestedingsbeleid en staatssteunrechtelijke aspecten;
  • Je hebt ervaring met projectmatig werken;
  • Je hebt een goed analytisch denkvermogen, bent in staat het gehele werkveld te overzien en hebt het lef anders te denken en te doen;
  • Je beschikt over stevige- en goed ontwikkelde adviesvaardigheden en stakeholdermanagement, en weet anderen te overtuigen en hierin mee te nemen;

Wij bieden je een mooie uitdagende baan met veel ruimte voor initiatief en zelfontplooiing in een organisatie en een team met een informele sfeer en een prettig werkklimaat. Verder mag je rekenen op:

  • Een jaarcontract voor 32 tot 36 uur per week. Bij goed functioneren wordt dit omgezet naar een vast dienstverband.
  • Een salaris van maximaal  €6.103- bruto per maand (bij 36 uur per week). Je exacte salaris is afhankelijk van je opleiding, kennis en ervaring;
  • 23 vakantiedagen per jaar (als je fulltime werkt). Daarnaast ontvang je een maandelijkse opbouw van een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% over je salaris. Dit IKB (incl. vakantiegeld en eindejaarsuitkering) kun je fiscaal voordelig inzetten voor een aantal zaken zoals bijvoorbeeld: kopen van extra verlof (bij 36 uur maximaal 144 uur) of uitruil woon-/werk kilometers of de aanschaf van een nieuwe fiets. Het bedrag uit laten betalen kan ook.
  • Verder kom je in aanmerking voor een tegemoetkoming in de zorgverzekering en collectieve premiekorting, en een reiskostenvergoeding bij het werken op kantoor of thuiswerkvergoeding bij thuiswerken;
  • Ruimte om jezelf te ontwikkelen door cursussen en trainingen.

Werken voor Dordrecht is extra leuk omdat de stad de juiste schaalgrootte heeft: de stad biedt complexe grootstedelijke uitdagingen maar de organisatie is overzichtelijk genoeg voor de nodige slagkracht en korte lijnen. Talent krijgt volop kans. Er is ruimte voor ontwikkeling voor mensen die met ons uitdagingen willen aangaan.

Voor deze functie geldt dat hybride werken mogelijk is. Daarmee werken we aan een juiste balans tussen thuiswerken en werken vanuit kantoor. Eén en ander is afhankelijk van de functie en natuurlijk jouw eigen wensen en behoeftes. Breng je de juiste expertise mee, maar woon je wat verder weg? Ook dan nodigen we jou van harte uit om te reageren op deze mooie inhoudelijke uitdaging!

Diversiteit en gelijke kansen: dat vinden wij heel belangrijk. Daarom ontvangen we graag jouw sollicitatie, als je voldoet aan onze wensen. Ongeacht je achtergrond, geslacht/gender, beperking, seksuele oriëntatie, religie/overtuiging of leeftijd.

Enthousiast geworden? Solliciteer dan direct via de sollicitatiebutton. We lezen in jouw motivatie graag welke talenten jij bezit en meebrengt om deze rol in te vullen. Met vragen over de procedure of arbeidsvoorwaarden kan je terecht bij Werner Töller, Senior Corporate Recruiter, op nummer 06-54630871. Voor inhoudelijke vragen kan je contact opnemen met Johan Rutten op nummer 06-43.726.484.

Reageer voor: 5 december
Nog 3 dagen

Sollicitatieprocedure

Ontvangst­bevestiging

Eerste reactie

Kennismakings­gesprek

2e gesprek

Arbeids­overeenkomst