Blijf jij rustig als iedereen wat van je wil? Een toezichthouder belt dat hij vastloopt in de applicatie. Terwijl jij net volledig geconcentreerd een ingewikkelde workflow aan het wijzigen bent. Daar bovenop komt er nog een vergunningverlener binnenlopen met de melding dat zijn zaak is vastgelopen in het systeem. Of jij even mee wilt kijken? Welkom bij informatiebeheer.
Bij Omgevingsdienst Zuid-Holland Zuid werken we met de inzet van data en informatie aan een veilige, gezonde en duurzame omgeving voor onze inwoners en bedrijven.
Je komt te werken in de unit Bedrijfsondersteuning. Deze unit bestaat uit meerdere teams met één gezamenlijk doel: op een ontwikkelingsgerichte en vertrouwde manier onze collega's en klanten ondersteunen. Jij wordt onderdeel van het team informatiebeheerders. Dit is een klein team dat gespecialiseerd is in ondersteuning op applicaties. Met alle ontwikkelingen op het gebied van data in het vooruitzicht, is bij dit team geen dag hetzelfde. Je zult je dan ook snel thuis voelen als je houdt van reuring, gezelligheid en hard werken!
Wie zijn wij?
Bedrijven, woonwijken, openbare gebouwen en natuurgebieden: dat is het werkveld van de specialisten van OZHZ. De inwoners en bedrijven in Zuid-Holland Zuid kunnen op ons rekenen. Met advies, vergunningverlening, toezicht en handhaving dragen wij bij aan een fijne omgeving om in te wonen, te werken en te recreëren. Met ongeveer 220 medewerkers hebben wij veel expertise in huis en verbinden we kennis en ervaring in de regio. Al het werk dat wij uitvoeren, doen we in opdracht van en samen met de gemeenten en de provincie.
Gebruikers en processen ondersteunen met data en informatie, dat is waar jij als informatiebeheerder voor staat. Het werkveld is volop in ontwikkeling: nieuwe wetgeving op het gebied van digitale toegankelijkheid komt eraan en dat vraagt om een bijdrage van jou!
Het bovenstaande biedt een kleine inkijk in de thema's waar je als informatiebeheerder aan werkt. Jij zorgt dat in- en externe vraagstukken over data- en informatiestromen op de juiste manier worden opgepakt en afgehandeld en dat alle betrokken partijen worden geïnformeerd.
Met jouw toegankelijke houding en vernieuwende ideeën ben je in staat om de interne en externe stakeholders doeltreffend te helpen en enthousiast te maken en houden. We zoeken iemand die toekomstgericht denkt, pragmatisch is en anderen mee op sleeptouw kan nemen met zijn/haar enthousiasme. Beschik je niet over alle functie-eisen, maar denk je wel dat jij de beste kandidaat bent? We nodigen je van harte uit om te solliciteren.
Naast een arbeidsovereenkomst voor 1 jaar voor 32-36 uur per week, met uitzicht op een vast dienstverband bij goed functioneren, kun je rekenen op:
Ben je enthousiast? Solliciteer direct online. Je kunt solliciteren met je CV en een motivatie. Dat mag natuurlijk per brief, maar stel je je liever op een andere manier aan ons voor? Leuk! Kies vooral wat bij jou past.
Heb je nog inhoudelijke vragen over de functie? Neem dan contact op met Naomi van Hulst-Sukel (Unitmanager) via 0628891924. Heb je nog vragen over de procedure? Neem dan contact op met team Werving & Selectie, bereikbaar via 078-7708030.