Vacature nr. 6665
Menu
Papendrecht. Met 32.000 inwoners een plaats tussen stad en dorp in. Je komt bij ons ook de stedelijke problematiek tegen, al is het op kleinere schaal. Tegelijkertijd zijn we nog altijd een dorp. Een dorp van ons kent ons, sociale bindingen en een sterk verenigingsleven. Die menselijke maat creëert kansen voor het beleid. Hier heb je meer overzicht, de gemeentelijke organisatie is compact waardoor je snel schakelt en eerder resultaat ziet van je werk. Ook omdat we in Papendrecht houden van doorpakken.
Formeel kom je te werken in het team Maatschappelijke Ontwikkeling, maar in de praktijk werk je ook veel samen met je collega's van Openbare orde en Veiligheid. En wat is het team Maatschappelijke Ontwikkeling; zo’n dertig collega’s groot met ruimte voor frisse ideeën en initiatief. Samen pakken we veel taken op: Wmo, wonen, onderwijs, jeugd, gezondheid, sport, cultuur, maatschappelijke participatie, arbeidsmarkt & minimabeleid, jeugd & jongerenwerk. Thema’s die elkaar raken, en daarom weten we elkaar snel te vinden. Temeer omdat we geïnteresseerd zijn in elkaar, iets voor elkaar over hebben en er met elkaar ook plezier in hebben. Door die nauwe banden help je ook het team verder vooruit in zijn (datagedreven) ontwikkeling. En vergeet je eigen ontwikkeling niet, met alle mogelijkheden die je hebt voor opleidingen en cursussen.
Data genoeg in de gemeente Papendrecht. De vraag is alleen: sluit die data wel aan bij onze informatiebehoefte? Welke informatie hebben we eigenlijk nodig? En hoe presenteren we data als pasklare en waardevolle informatie? Juist door meer datagedreven te werken kunnen we grote stappen zetten op het gebied van maatschappelijke ontwikkeling en openbare orde en veiligheid. Zin om met ons deze stappen te maken, als onze data-adviseur? Op veel terreinen kun je ons verder helpen. En waar de meerwaarde van je werk in zit: je doet iets voor de gemeenschap. Achterhalen waarom we hoog scoren op het aantal meldingen kindermishandeling bijvoorbeeld. Of hoe we inwoners beter van een uitkering naar werk kunnen begeleiden. Denk ook aan ondermijning en de integrale wijkaanpak. Met andere woorden: thema’s waar het elke dag over gaat in de media.
Jij inventariseert welke data er op tafel moet komen. Veel informatie vind je terug bij het team Openbare Orde en Veiligheid en het team Maatschappelijke Ontwikkeling, teams waarmee je intensief samenwerkt. Data vind je ook elders in de Drechtsteden, bij de politie, bij het sociaal team Sterk Papendrecht waar inwoners met vragen terecht kunnen of bij gemeentelijke diensten. Aan jou om gegevens te analyseren, de kwaliteit vast te stellen en er conclusies uit te trekken. En wat je werk een extra dimensie geeft: je schrijft adviesrapporten en je doet verbetervoorstellen. Met die rapporten en voorstellen stimuleer je onze beleidsadviseurs van de teams Openbare Orde en Veiligheid en Maatschappelijke Ontwikkeling om actie te ondernemen.
Ook ben je sparringpartner als de gemeenteraad met cijfers de effecten van beleid wil onderbouwen. Als data-adviseur krijg je een indringend kijkje in de gemeentelijke organisatie, op brede maatschappelijke thema’s, zoals veiligheid en ondermijning. Als data-adviseur binnen de gemeente ben je een belangrijke spil, al heb je ook de support van collega-data-adviseurs en -analisten bij de uitvoeringspartijen. Mét de uitdaging om datagedreven werken hoger op de agenda van de collega’s te houden.
Dat 'Veiligheid en Maatschappelijke Ontwikkeling' mag je in jouw functie letterlijk nemen: je draagt bij aan een omgeving waar inwoners zich kunnen ontplooien en waar het veiliger wordt om te wonen, werken en te leven. Voldoening genoeg. Verder mag je rekenen op:
• Een arbeidsovereenkomst voor één jaar voor 24-28 uur per week, met uitzicht op een vast dienstverband;
• Een bruto maandsalaris van maximaal € 5009,00 op basis van 36 uur per week (schaal 10, cao gemeenten);
• Opleidingsmogelijkheden om te blijven groeien in je vak;
• Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% van je brutosalaris. Dit budget mag je bijvoorbeeld inzetten voor:
o Extra verlofdagen
o Een fietsregeling
o Het inkopen van extra pensioen
o Een bijdrage aan sportgerelateerde zaken
• Flexibel werken met de mogelijkheid om thuis te werken;
• Woon-werk reiskostenvergoeding. Reis je met het openbaar vervoer? Dan krijg je deze kosten 100% vergoed;
• Ouderschapsverlof;
• Pensioenregeling bij ABP.
De sollicitatiepagina is de eerste stap om je interesse kenbaar te maken. Of wil je eerst vrijblijvend meer weten? Je bent welkom voor een kopje koffie in ons gemeentehuis of voor een digitale ontmoeting. Neem gerust contact op met Danielle Verzijl, teamleider Maatschappelijke Ontwikkeling: 06 4360 7834.
Acquisitie n.a.v. deze vacature stellen wij niet op prijs.
