Servicegemeente Dordrecht
Vacature nr. 8323

Communicatieadviseur

Vakgebied
Communicatie/Voorlichting
Soort dienstverband
Vast dienstverband
Opleidings­niveau
HBO
Standplaats
Papendrecht
Organisatie
Gemeente Papendrecht
Functietype
Advies/Onderzoek
Uren per week
32 - 36 uur
Maandsalaris
€3.602,- tot €5.313,-

Ben jij een communicatieprofessional met een passie voor heldere en krachtige boodschappen? Wil jij impact maken binnen een dynamische gemeente? Maak bij ons het verschil!

Werk je graag in een politiek-bestuurlijke omgeving? Ben jij een allround communicatieadviseur die het een uitdaging vindt om betrokken te zijn bij verschillende onderwerpen op het gebied van wonen, bouwen en gebiedsontwikkelingen? Ben je een hands-on adviseur? Dan hebben wij dé vacature voor jou!  

Je bent onderdeel van de afdeling Communicatie, dat uit 3 teams bestaat: Drechtsteden gemeenten, Regio (waaronder Sociale Dienst Drechtsteden, Newsroom, Smart Delta Drechtsteden en Servicegemeente Dordrecht) en Team Communicatie Dordrecht. In totaal zijn we met circa 90 collega's.  

Binnen Papendrecht maak je deel uit van het team Strategie, Bestuur, Organisatie & Communicatie (SBOC), dat fungeert als de strategische kern van de gemeente. Dit team zet zich in voor de uitvoering van de concernstrategie en biedt ondersteuning bij de ontwikkeling en uitvoering van diverse programma’s en projecten. Het team richt zich op het ondersteunen van het gemeentebestuur en de organisatie, met als doel om processen efficiënt en effectief te laten verlopen en werkt gezamenlijk aan strategische en bestuurlijke vraagstukken. Dit draagt bij aan een soepele uitvoering van gemeentelijke taken. Het cluster Communicatie is onderdeel van het brede strategische team. Dit cluster is een compacte groep communicatie professionals, dat zich dagelijks inzet voor de communicatieve uitdagingen van de gemeente. Het cluster bestaat uit communicatieadviseurs, (bestuurs) communicatieadviseurs en een online communicatiemedewerker. Werken in dit cluster is leuk door de diversiteit van taken, de dagelijkse dynamiek en de ruimte voor professionele ontwikkeling. Je werkt samen met betrokken collega’s uit de verschillende inhoudelijke teams aan diverse, uitdagende communicatievraagstukken. 

Werken bij de gemeente Papendrecht betekent werken in een levendige en ambitieuze omgeving. Betrokkenheid en samenwerking staan bij ons centraal. Onze informele organisatie is gericht op korte lijnen en een hechte band tussen collega's, wat zorgt voor een sterk gevoel van loyaliteit. Als deel van de regio Drechtsteden kijken we bewust verder dan onze gemeentegrenzen om gezamenlijk sterker te staan. Met onze inwoners, ondernemers en sport- en cultuurorganisaties werken we samen aan een innovatieve toekomst. Bij ons krijg je de kans om een waardevolle bijdrage te leveren aan een aan een mooie maatschappij voor al onze inwoners.

Als communicatieadviseur ben je verantwoordelijk voor de communicatie rond verschillende onderwerpen.  Je bent het eerste aanspreekpunt voor de communicatie rond onderwerpen en projecten; je gaat bij knelpunten ook werken aan onderwerpen binnen de andere aandachtsgebieden. Je sluit – waar nodig – aan bij project- of programmateams en geeft gevraagd en ongevraagd advies. En je bent sparringspartner voor beleidsadviseurs en projectleiders. 

Je geeft zelfstandig communicatieadvies over de verschillende onderwerpen; je denkt en schrijft mee aan (strategische) communicatieplannen en coördineert de uitvoering en/of pakt een deel van de uitvoering op (incl. begeleiding externe bureaus). Je denkt/werkt mee aan de ontwikkeling van websites.  

Je helpt collega's duidelijk leesbare brieven voor inwoners en stakeholders op te stellen. 

Jouw goed ontwikkelde gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen en organisatiesensitiviteit maken dat jij de juiste toon weet te vinden om het meest optimale resultaat te halen. Kortom, je bent een zichtbare collega met een proactieve houding die snel schakelt, onderwerpen op de agenda zet, makkelijk verbinding maakt en achter jouw adviezen staat.  

Om in deze rol succesvol te zijn, beschik je over de volgende kwaliteiten en ervaring:

  • Je hebt een afgeronde hbo- en/of wo -opleiding op communicatievlak met bijbehorend werk- en denkniveau;  
  • Je hebt tenminste 2-3 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie, bij voorkeur bij een gemeente of overheidsorganisatie;  
  • Je hebt ervaring met communicatieonderwerpen met diverse stakeholders;  
  • Je hebt affiniteit met gebiedsontwikkeling;  
  • Je bent een denker en doener;  
  • Je hebt goede adviesvaardigheden en bent een sterke persoonlijkheid;  
  • Je beschikt over goede schrijfvaardigheden (duidelijke taal, schrijven op B1 niveau);  
  • Je werkt graag samen in en met een team;  
  • Je hebt een hands-on mentaliteit, bent flexibel en schakelt makkelijk van adviesniveau naar operationeel advies/ uitvoering;  
  • Je bent stressbestendig en vindt het geen probleem om – waar nodig – buiten kantoortijden beschikbaar te zijn (bv tijdens informatie/participatieavonden).  

Een baan voor 32-36 uur per week waar jij je persoonlijk kan ontwikkelen en samen met je collega's wordt uitgedaagd om impact te maken in de regio. Gezamenlijk werken we aan de ambities van onze gemeente. Kortom: een veelzijdige functie, met een maatschappelijk belang. In ruil voor jouw inzet krijg je:

  • Een bruto maandsalaris van maximaal €5.313,- op basis van een 36-urige werkweek (Schaal 10, Cao Gemeenten), afhankelijk van opleiding, kennis & ervaring;
  • Een arbeidsovereenkomst voor een jaar met uitzicht op een vast dienstverband;
  • Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% van je brutosalaris. Dit komt boven op je maandsalaris. Je kunt ervoor kiezen om dit uit te laten betalen of in te zetten voor bijvoorbeeld het kopen van extra verlofdagen, de contributie van je sportvereniging (tot €200,-), de aanschaf van elektrische vervoersmiddelen of de verduurzaming van je huis; 
  • Flexibel en hybride werken, dit houdt in dat je veel vrijheid hebt om je uren en werklocatie zelf te bepalen;  
  • Een uitgebreid introductieprogramma en de ruimte en stimulans om jezelf continu te blijven ontwikkelen. 

Meer weten? Bekijk hier al onze aanvullende arbeidsvoorwaarden

Spreekt onze organisatie en deze functie jou aan? Wacht dan niet te lang met reageren en solliciteer via onderstaande sollicitatiebutton. Goed om te weten, dat wij gezien de huidige arbeidsmarkt geen sluitingsdatum meer hanteren. Is er een match? Dan gaan wij graag al op korte termijn een gesprek met je aan.  

Voor meer informatie kun je contact opnemen met werving & selectie via 078-7708030 of verantwoordelijk adviseur Lindi Jasperse, bereikbaar op 06-42838924.  Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Marieke Kuijsters via 06-34475405.  

Iedereen die bij de gemeente komt werken moet een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) hebben. Dit geldt zowel voor medewerkers in vast dienstverband als voor stagiairs en uitzend- en inhuurkrachten. Deze kosten vergoeden wij.   

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.   

Waar kom je te werken?

Je bent onderdeel van de afdeling Communicatie, dat uit 3 teams bestaat: Drechtsteden gemeenten, Regio (waaronder Sociale Dienst Drechtsteden, Newsroom, Smart Delta Drechtsteden en Servicegemeente Dordrecht) en Team Communicatie Dordrecht. In totaal zijn we met circa 90 collega's.  

Binnen Papendrecht maak je deel uit van het team Strategie, Bestuur, Organisatie & Communicatie (SBOC), dat fungeert als de strategische kern van de gemeente. Dit team zet zich in voor de uitvoering van de concernstrategie en biedt ondersteuning bij de ontwikkeling en uitvoering van diverse programma’s en projecten. Het team richt zich op het ondersteunen van het gemeentebestuur en de organisatie, met als doel om processen efficiënt en effectief te laten verlopen en werkt gezamenlijk aan strategische en bestuurlijke vraagstukken. Dit draagt bij aan een soepele uitvoering van gemeentelijke taken. Het cluster Communicatie is onderdeel van het brede strategische team. Dit cluster is een compacte groep communicatie professionals, dat zich dagelijks inzet voor de communicatieve uitdagingen van de gemeente. Het cluster bestaat uit communicatieadviseurs, (bestuurs) communicatieadviseurs en een online communicatiemedewerker. Werken in dit cluster is leuk door de diversiteit van taken, de dagelijkse dynamiek en de ruimte voor professionele ontwikkeling. Je werkt samen met betrokken collega’s uit de verschillende inhoudelijke teams aan diverse, uitdagende communicatievraagstukken. 

Werken bij de gemeente Papendrecht betekent werken in een levendige en ambitieuze omgeving. Betrokkenheid en samenwerking staan bij ons centraal. Onze informele organisatie is gericht op korte lijnen en een hechte band tussen collega's, wat zorgt voor een sterk gevoel van loyaliteit. Als deel van de regio Drechtsteden kijken we bewust verder dan onze gemeentegrenzen om gezamenlijk sterker te staan. Met onze inwoners, ondernemers en sport- en cultuurorganisaties werken we samen aan een innovatieve toekomst. Bij ons krijg je de kans om een waardevolle bijdrage te leveren aan een aan een mooie maatschappij voor al onze inwoners.

Wat ga je doen?

Als communicatieadviseur ben je verantwoordelijk voor de communicatie rond verschillende onderwerpen.  Je bent het eerste aanspreekpunt voor de communicatie rond onderwerpen en projecten; je gaat bij knelpunten ook werken aan onderwerpen binnen de andere aandachtsgebieden. Je sluit – waar nodig – aan bij project- of programmateams en geeft gevraagd en ongevraagd advies. En je bent sparringspartner voor beleidsadviseurs en projectleiders. 

Je geeft zelfstandig communicatieadvies over de verschillende onderwerpen; je denkt en schrijft mee aan (strategische) communicatieplannen en coördineert de uitvoering en/of pakt een deel van de uitvoering op (incl. begeleiding externe bureaus). Je denkt/werkt mee aan de ontwikkeling van websites.  

Je helpt collega's duidelijk leesbare brieven voor inwoners en stakeholders op te stellen. 

Wat neem je mee?

Jouw goed ontwikkelde gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen en organisatiesensitiviteit maken dat jij de juiste toon weet te vinden om het meest optimale resultaat te halen. Kortom, je bent een zichtbare collega met een proactieve houding die snel schakelt, onderwerpen op de agenda zet, makkelijk verbinding maakt en achter jouw adviezen staat.  

Om in deze rol succesvol te zijn, beschik je over de volgende kwaliteiten en ervaring:

  • Je hebt een afgeronde hbo- en/of wo -opleiding op communicatievlak met bijbehorend werk- en denkniveau;  
  • Je hebt tenminste 2-3 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie, bij voorkeur bij een gemeente of overheidsorganisatie;  
  • Je hebt ervaring met communicatieonderwerpen met diverse stakeholders;  
  • Je hebt affiniteit met gebiedsontwikkeling;  
  • Je bent een denker en doener;  
  • Je hebt goede adviesvaardigheden en bent een sterke persoonlijkheid;  
  • Je beschikt over goede schrijfvaardigheden (duidelijke taal, schrijven op B1 niveau);  
  • Je werkt graag samen in en met een team;  
  • Je hebt een hands-on mentaliteit, bent flexibel en schakelt makkelijk van adviesniveau naar operationeel advies/ uitvoering;  
  • Je bent stressbestendig en vindt het geen probleem om – waar nodig – buiten kantoortijden beschikbaar te zijn (bv tijdens informatie/participatieavonden).  

Wat bieden we jou?

Een baan voor 32-36 uur per week waar jij je persoonlijk kan ontwikkelen en samen met je collega's wordt uitgedaagd om impact te maken in de regio. Gezamenlijk werken we aan de ambities van onze gemeente. Kortom: een veelzijdige functie, met een maatschappelijk belang. In ruil voor jouw inzet krijg je:

  • Een bruto maandsalaris van maximaal €5.313,- op basis van een 36-urige werkweek (Schaal 10, Cao Gemeenten), afhankelijk van opleiding, kennis & ervaring;
  • Een arbeidsovereenkomst voor een jaar met uitzicht op een vast dienstverband;
  • Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% van je brutosalaris. Dit komt boven op je maandsalaris. Je kunt ervoor kiezen om dit uit te laten betalen of in te zetten voor bijvoorbeeld het kopen van extra verlofdagen, de contributie van je sportvereniging (tot €200,-), de aanschaf van elektrische vervoersmiddelen of de verduurzaming van je huis; 
  • Flexibel en hybride werken, dit houdt in dat je veel vrijheid hebt om je uren en werklocatie zelf te bepalen;  
  • Een uitgebreid introductieprogramma en de ruimte en stimulans om jezelf continu te blijven ontwikkelen. 

Meer weten? Bekijk hier al onze aanvullende arbeidsvoorwaarden

Solliciteren of meer weten?

Spreekt onze organisatie en deze functie jou aan? Wacht dan niet te lang met reageren en solliciteer via onderstaande sollicitatiebutton. Goed om te weten, dat wij gezien de huidige arbeidsmarkt geen sluitingsdatum meer hanteren. Is er een match? Dan gaan wij graag al op korte termijn een gesprek met je aan.  

Voor meer informatie kun je contact opnemen met werving & selectie via 078-7708030 of verantwoordelijk adviseur Lindi Jasperse, bereikbaar op 06-42838924.  Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Marieke Kuijsters via 06-34475405.  

Iedereen die bij de gemeente komt werken moet een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) hebben. Dit geldt zowel voor medewerkers in vast dienstverband als voor stagiairs en uitzend- en inhuurkrachten. Deze kosten vergoeden wij.   

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.   

Sollicitatieprocedure

Ontvangst­bevestiging

Eerste reactie

Kennismakings­gesprek

2e gesprek

Arbeids­overeenkomst