Papendrecht
Vacature nr. 6664

Beleidsadviseur Jeugd en Onderwijs

Vakgebied
Publiekszaken/Dienstverlening
Soort dienstverband
Vast dienstverband
Opleidings­niveau
HBO
Standplaats
Papendrecht
Organisatie
Gemeente Papendrecht
Functietype
Beleid/Staf
Uren per week
36 uur
Maandsalaris
€3.396,- tot €5.009,-

Papendrecht. Met 32.000 inwoners een plaats tussen stad en dorp in. Je komt bij ons ook de stedelijke problematiek tegen, al is het op kleinere schaal. Tegelijkertijd zijn we nog altijd een dorp. Een dorp van ons kent ons, sociale bindingen en een sterk verenigingsleven. Die menselijke maat creëert kansen voor het beleid. Hier heb je meer overzicht, de gemeentelijke organisatie is compact waardoor je snel schakelt en eerder resultaat ziet van je werk. Ook omdat we in Papendrecht houden van doorpakken.

Je komt te werken in het team Maatschappelijke Ontwikkeling, zo’n dertig collega’s groot met ruimte voor frisse ideeën en initiatief. Samen pakken we veel taken op: Wmo, wonen, onderwijs, jeugd, gezondheid, sport, cultuur, maatschappelijke participatie, arbeidsmarkt & minimabeleid, jeugd & jongerenwerk. Thema’s die elkaar raken, en daarom weten we elkaar snel te vinden. Temeer omdat we geïnteresseerd zijn in elkaar, iets voor elkaar over hebben en er met elkaar ook plezier in hebben. Door die nauwe banden help je ook het team verder vooruit in zijn ontwikkeling. En vergeet je eigen ontwikkeling niet, met alle mogelijkheden die je hebt voor opleidingen en cursussen.

Als beleidsadviseur speel je een rol op twee verschillende terreinen, die wel grote raakvlakken hebben: jeugd en onderwijs. Hoe bereiken we dat kinderen en jongeren in Papendrecht veilig en kansrijk opgroeien? Dat is een taak die we graag – mede – aan jou toevertrouwen, in nauwe samenwerking met onze maatschappelijke partners, alle Drechtstedengemeenten en andere organisaties. Binnen de financiële kaders die er óók zijn hebben we nogal wat wensen te vervullen.

Op dit moment stelt je collega-beleidsadviseur Jeugd de Routekaart Jeugd op. Deze routekaart betekent een rigoureuze koerswijziging in het jeugdbeleid; zoals o.a. werken op basis van objectiviteit, data, onderbouwen en de welbekende PDCA-cyclus. Deze routekaart Jeugd geeft al veel houvast voor de invulling van jouw rol. Daarin gaat veel aandacht uit naar de jeugdhulp en jeugdzorg. Leveren we als gemeente en alle aangesloten zorg- en hulpinstanties de juist zorg en begeleiding?

De gemeente Papendrecht heeft eigen jongerenwerkers: Suppord. Samen met hen onderzoek je wat hun rol is binnen de gemeente Papendrecht en creëer je een visie op het vlak van jeugd en jongeren. Ook zoek je naar een effectieve aanpak van jongerenoverlast, samen met je collega's van Veiligheid, Suppord en de politie. Je werkt nauw samen met je collega's die Zorg en Veiligheid in hun portefeuille hebben; denk daarbij aan Halt.

Je brengt regionale en lokale initiatieven bij elkaar en je komt met adviezen en beleidsvoorstellen die de jeugdhulpaanpak versterken. Landelijke ontwikkelingen hou je scherp in het oog om de gevolgen op Papendrechtse schaal te bekijken.

In veel gevallen zijn onderwijsinstanties gesprekspartner voor het jeugdbeleid. Er loopt al een samenwerkingsverband met het primair en voortgezet onderwijs. Daarnaast ben je samen met de (fulltime) beleidsadviseur onderwijs verantwoordelijk voor het integrale onderwijsbeleid. Daarin komen uiteenlopende zaken voorbij: kinderopvang, leerlingenvervoer, voortijdig schoolverlaten en passend onderwijs. Juist in de rol van beleidsadviseur Jeugd en Onderwijs breng je jeugd en onderwijs nog meer samen.

  • Je werkt en denkt minimaal op hbo-niveau.
  • Je hebt minimaal twee jaar relevante ervaring op het terrein van de Jeugdwet en/of onderwijs.
  • Je kent de weg in een politiek-bestuurlijke omgeving die continu verandert.
  • Je kunt integraal denken en je kijkt over de grenzen van je takenpakket heen.
  • Jouw uitstekende mondelinge en schriftelijke (advies)vaardigheden komen goed van pas in jouw rol als gesprekspartner.
  • Je legt makkelijk contact en je bouwt snel aan een eigen netwerk.

Dat ‘maatschappelijke ontwikkeling’ mag je in jouw functie letterlijk nemen: je draagt bij aan beter ontwikkelde inwoners. Voldoening genoeg. Verder mag je rekenen op:

  • Een arbeidsovereenkomst voor één jaar voor 32-36 uur per week, met uitzicht op een vast dienstverband;
  • Een bruto maandsalaris van maximaal € 5009,00 op basis van 36 uur per week (schaal 10, cao gemeenten);
  • Opleidingsmogelijkheden om te blijven groeien in je vak;
  • Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% van je brutosalaris. Dit budget mag je bijvoorbeeld inzetten voor:
    • Extra verlofdagen
    • Een fietsregeling
    • Het inkopen van extra pensioen
    • Een bijdrage aan sportgerelateerde zaken
  • Flexibel werken met de mogelijkheid om thuis te werken;
  • Woon-werk reiskostenvergoeding. Reis je met het openbaar vervoer? Dan krijg je deze kosten 100% vergoed;
  • Ouderschapsverlof;
  • Pensioenregeling bij ABP.

De sollicitatiepagina is de eerste stap om je interesse kenbaar te maken. Of wil je eerst vrijblijvend meer weten? Je bent welkom voor een kopje koffie in ons gemeentehuis of voor een digitale ontmoeting. Neem gerust contact op met Danielle Verzijl, teamleider Maatschappelijke Ontwikkeling: 06 4360 7834.

Acquisitie n.a.v. deze vacature stellen wij niet op prijs.

Sollicitatieprocedure

Ontvangst­bevestiging

Eerste reactie

Kennismakings­gesprek

2e gesprek

Arbeids­overeenkomst